Digital Order & EDI Specialista (50-80%) — Rapelli - ORIOR Food AG

CHF 44'400 - 60'000
Rapelli - ORIOR Food AG · Stabio (TI)
Categoria: manufacturing Contratto: full-time Salario: CHF 44'400 - 60'000
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Località
Stabio
Contratto
full-time
Pubblicato
8 giorni fa
SalarioCHF 44'400 - 60'000

Panoramica

Garantire la gestione operativa del processo ordine (order-to-cash), assicurando continuit à , precisione e rispetto delle tempistiche

Gestire e monitorare i flussi EDI (ORDER, DESADV, INVOICE – standard EDIFACT), intervenendo in caso di anomalie

Gestire ordini manuali e processi di emergenza (Notfallprozess)

Assicurare la correttezza documentale e supportare fatturazione e note di credito

Gestire il contatto diretto con i clienti (telefono ed email – CH: IT / DE / FR)

Gestire reclami e problematiche operative, garantendone la risoluzione e il follow-up

Monitorare consegne, ritardi e anomalie, intervenendo proattivamente

Aggiornare anagrafiche clienti/materiali, codici EAN/GTIN e condizioni commerciali

nterfacciarsi con pianificazione, logistica, produzione, vendite, amministrazione e IT / provider EDI

Contribuire al miglioramento continuo dei processi operativi (in particolare EDI e gestione ordini)

Responsabilità principali

  • Responsabilità principali
  • Garantire la gestione operativa del processo ordine (order-to-cash), assicurando continuit à , precisione e rispetto delle tempistiche
  • Gestire e monitorare i flussi EDI (ORDER, DESADV, INVOICE – standard EDIFACT), intervenendo in caso di anomalie
  • Gestire ordini manuali e processi di emergenza (Notfallprozess)
  • Assicurare la correttezza documentale e supportare fatturazione e note di credito
  • Disponibilità a svolgere attività in telelavoro in fasce serali (circa 1 ora, 2–3 volte a settimana) e a copertura del sabato (circa 7 ore), secondo pianificazione condivisa all’interno di un team di 3 persone e nel rispetto del monte ore settimanale
  • Gestire reclami e problematiche operative, garantendone la risoluzione e il follow-up
  • Collaborare con il team per la copertura operativa e la pianificazione delle attivit à

Requisiti principali

  • Et à indicativa: 30 – 45 anni Formazione commerciale o amministrativa
  • Esperienza di 3 – 5 anni in vendita interna, customer service o order management
  • Esperienza nella gestione di flussi EDI (EDIFACT)
  • Ottima conoscenza di SAP (preferibilmente S/4HANA)
  • Buona conoscenza dei processi logistici e amministrativi
  • Buona padronanza degli strumenti informatici (Office, Excel)
  • italiano fluente; tedesco e francese (min. B2)
  • Precisione, affidabilit à e capacit à di gestione delle priorit à
  • Flessibilit à operativa (telelavoro serale e sabato a rotazione)
  • Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale
  • Preferibile conoscenza del mercato svizzero e della GDO Competenze
  • Gestione autonoma del processo ordine end-to-end

Contatti

  • Gestire il contatto diretto con i clienti (telefono ed email – CH: IT / DE / FR)
  • Monitorare consegne, ritardi e anomalie, intervenendo proattivamente
  • Aggiornare anagrafiche clienti/materiali, codici EAN/GTIN e condizioni commerciali
  • nterfacciarsi con pianificazione, logistica, produzione, vendite, amministrazione e IT / provider EDI
  • Contribuire al miglioramento continuo dei processi operativi (in particolare EDI e gestione ordini)
  • Garantire il rispetto delle procedure interne e degli standard aziendali

Dettagli ulteriori

  • Et à indicativa: 30 – 45 anni Formazione commerciale o amministrativa
  • Lingue: italiano fluente; tedesco e francese (min.
  • Preferibile conoscenza del mercato svizzero e della GDO
  • Problem solving operativo e gestione reclami Coordinamento efficace con reparti interni
  • Capacit à di adattamento e miglioramento continuo
  • Esperienza operativa in gestione ordini (order management / vendita interna / customer service) Ottima conoscenza di SAP

Note e contenuto originale

  • Et à indicativa: 30 – 45 anni
  • Formazione commerciale o amministrativa
  • Competenze
  • Problem solving operativo e gestione reclami
  • Coordinamento efficace con reparti interni
  • Requisiti MUST:
  • Esperienza operativa in gestione ordini (order management / vendita interna / customer service)
  • Ottima conoscenza di SAP
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Rapelli - ORIOR Food AG per questa posizione?

Rapelli - ORIOR Food AG indica CHF 44'400 - 60'000 lordi annui per questo ruolo a Stabio. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Rapelli - ORIOR Food AG?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Rapelli - ORIOR Food AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve il Permesso G per candidarmi a questa posizione in Ticino da frontaliere italiano?

Sì, se risiedi in Italia entro la zona di frontiera dei 20 km. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda di Permesso G all'Ufficio della migrazione del Cantone Ticino dopo la firma del contratto — la prima emissione richiede 2-6 settimane, poi il rinnovo è automatico ogni anno finché prosegue il rapporto di lavoro. Il rientro al domicilio italiano almeno una volta a settimana è obbligatorio per mantenere lo status. Nota: questo annuncio prevede lavoro da remoto — il telelavoro sopra il 25% del tempo può spostare la base previdenziale verso l'Italia, verifica con HR la quota concordata prima di firmare.

Come mi candido a questa posizione presso Rapelli - ORIOR Food AG?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Rapelli - ORIOR Food AG su careers.orior.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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