Vendeuse spécialisée Non-alimentaire et Migros Pro (f/m/d) — Société coopérative Migros Genève

NuovoCHF 60'500 - 91'500
Société coopérative Migros Genève · Carouge (GE)
Categoria: admin Contratto: full-time Salario: CHF 60'500 - 91'500
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Località
Carouge
Contratto
full-time
Pubblicato
Oggi
SalarioCHF 60'500 - 91'500

Panoramica

Tu combines expertise terrain, aisance digitale et sens du service ?

En plus de ton expertise des rayons alimentaires et non-alimentaires, tu es l'interlocutrice de référence pour Migros Pro : préparation des commandes, facturation, suivi administratif et coordination avec les clients.

Un poste clé, polyvalent et au service de nos clients et de nos équipes.

Responsabilità principali

  • Tu assures l'approvisionnement et la gestion des rayons en garantissant la disponibilité et la présentation des produits.
  • Tu gères les stocks et les commandes en fonction des indicateurs de performance.
  • Tu contribues à la mise en place des promotions et des actions commerciales.
  • Tu participes à la gestion de la qualité et de la disponibilité en veillant à ce que chaque produit soit conforme à nos standards de qualité.
  • Tu conseilles les clients et leur partages ton expertise en matière de produits cosmétiques et non-alimentaires.
  • Tu prépares les commandes Migros Pro avec soin, contrôles les quantités et garantis une livraison conforme aux attentes des clients professionnels.
  • Tu utilises les outils digitaux du magasin au quotidien et veilles à la bonne circulation des informations entre les différents intervenants en étant l'interlocutrice privilégiée pour toutes les questions liées à Migros Pro.

Requisiti principali

  • 2-5 ans d'expérience: dans le domaine du commerce de détail
  • Apprentissage professionnel achevé (CFC): gestionnaire du commerce de détails Rigueur, organisation et autonomie
  • Prévoyance professionnelle: Primauté des cotisations, cotisation dès 20 ans doublée par Migros et possibilité de retraite anticipée dès 58 ans.
  • Restauration: Réduction repas de Fr.4 (dès achats de 10.-) dans les restaurants Migros.
  • Points Cumulus: Réduction de 2% et 5 % selon les assortiments.
  • Banque Migros: Intérêt à taux préférentiel et sans frais pour un compte épargne.

Cosa offre l’azienda

  • Excellentes compétences en communication et solide connaissance des produits de manière générale A l'aise avec les outils informatique, rapide et dynamique Français (Bonne maîtrise) Cosa offriamo

Contatti

  • Candidature et contactDjaina Julliard Talent Acquisition Specialist Processus de recrutement
  • Présélection des dossiers: Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons au/à la manager.
  • La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
  • Entretien professionnel: Durant l’entretien professionnel, le/la manager et/ou une autre personne spécialisée, voire l’équipe, pose des questions spécifiques sur les connaissances pour accomplir le travail.
  • Si cela est possible, il reste encore du temps ensuite pour mieux apprendre à connaître le poste de travail et l’équipe dans une discussion à bâtons rompus. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
  • Offre et établissement du contrat (numérique): Les principaux points du contrat sont vérifiés à nouveau après notre offre d’emploi verbale.
  • L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine Grado di occupazione: 80-100%

Dettagli ulteriori

  • Luogo di lavoro: Société coopérative Migros Genève, MM Vibert, Avenue Vibert 29, 1227 Carouge Remarques importantes
  • Apprentissage professionnel achevé (CFC): gestionnaire du commerce de détails Rigueur, organisation et autonomie
  • Excellentes compétences en communication et solide connaissance des produits de manière générale A l'aise avec les outils informatique, rapide et dynamique Français (Bonne maîtrise) Candidature et contactTalent Acquisition Specialist Processus de recrutement
  • La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
  • Si cela est possible, il reste encore du temps ensuite pour mieux apprendre à connaître le poste de travail et l’équipe dans une discussion à bâtons rompus.
  • L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine Grado di occupazione: 80-100%

Note e contenuto originale

  • Luogo di lavoro: Société coopérative Migros Genève, MM Vibert, Avenue Vibert 29, 1227 Carouge
  • Remarques importantes
  • Apprentissage professionnel achevé (CFC): gestionnaire du commerce de détails
  • Rigueur, organisation et autonomie
  • Excellentes compétences en communication et solide connaissance des produits de manière générale
  • A l'aise avec les outils informatique, rapide et dynamique
  • Français (Bonne maîtrise)
  • Cosa offriamo
  • Candidature et contact
  • Djaina Julliard
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Société coopérative Migros Genève per questa posizione?

Société coopérative Migros Genève indica CHF 60'500 - 91'500 lordi annui per questo ruolo a Carouge. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Société coopérative Migros Genève?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Société coopérative Migros Genève durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Ginevra?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Ginevra possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Ginevra o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Société coopérative Migros Genève?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Société coopérative Migros Genève su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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