(Senior) Manager Swiss Payroll Advisory - Tax & Legal — Deloitte
- Località
- Geneva
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 5 giorni fa
Panoramica
Offriamo con orgoglio
- Un posto di lavoro sicuro con zero tolleranza per molestie.
- Ambienti aperti dove le persone sono libere di essere se stesse.
- Una comunità inclusiva che crede nel rispetto e nel merito.
Posizione: Zurigo, Geneva Work Pattern Percentuale: 80-100% Aiuta i nostri clienti a gestire con successo la loro compensazione e Payroll Nel complesso paesaggio globale di oggi, la conformità non è negoziabile.
Le autorità fiscali in tutto il mondo stanno intensificando la loro attenzione sull'accuratezza del libro paga e sull'aderenza normativa, rendendo la guida esperta più critica che mai.
Il team Global Employer Services (GES), parte della pratica fiscale e legale di Deloitte, collabora con aziende multinazionali per navigare con fiducia nella mobilità globale e nella complessità dei payroll.
Offriamo soluzioni payroll end-to-end e consulenza strategica che mantiene i nostri clienti conformi, efficienti e in anticipo della curva.
Come si può fare un impatto
- Sei un primo professionista cliente che prospera a prendere possesso.
Sei auto-motivato, impegnato nell'apprendimento continuo, e appassionato di sviluppare sia te stesso che la tua squadra.
Vedete payroll non come checkbox di conformità, ma come vantaggio strategico per i nostri clienti.
- Possiedi i tuoi impegni con piena autonomia e responsabilità per il successo del cliente
- L'innovazione del campione accanto a un team di gestione attivamente rimodellare come vengono consegnati i servizi payroll
- Fornire un consulente esperto su tutte le questioni relative al libro paga, guadagnare la fiducia del cliente attraverso una profonda esperienza
- Possiedi forti competenze numeriche e una profonda comprensione di interrelazioni complesse, dimostrando coscienziosità e uno stile di lavoro orientato alla soluzione e indipendente.
- con orgoglio:
- Un posto di lavoro sicuro con zero tolleranza per molestie.
Responsabilità principali
- Possiedi i tuoi impegni con piena autonomia e responsabilità per il successo del cliente
- L'innovazione del campione accanto a un team di gestione attivamente rimodellare come vengono consegnati i servizi payroll
- Costruire e mentore un team altamente performante impegnato per l'eccellenza Chi stiamo cercando
- Posizione: Zurigo, Geneva Work Pattern Percentuale: 80-100% Aiuta i nostri clienti a gestire con successo la loro compensazione e Payroll Nel complesso paesaggio globale di oggi, la conformità non è negoziabile.
- soluzioni payroll end-to-end e consulenza strategica che mantiene i nostri clienti conformi, efficienti e in anticipo della curva. Come si può fare un impatto
Requisiti principali
- Fornire un consulente esperto su tutte le questioni relative al libro paga, guadagnare la fiducia del cliente attraverso una profonda esperienza
- Possiedi forti competenze numeriche e una profonda comprensione di interrelazioni complesse, dimostrando coscienziosità e uno stile di lavoro orientato alla soluzione e indipendente.
- Hai almeno 5-10 anni di esperienza nel libro paga e sono altamente competenti nel libro paga, nella sicurezza sociale e nella tassazione individuale.
- Sei esperto di tecnologia con eccellente competenza in strumenti payroll come Abacus e SAP.
- Hai un atteggiamento positivo verso i progressi tecnologici e vuoi sostenerli attivamente.
- Hai esperienza di leadership e sono desiderosi di sfruttare le tue competenze per formare il team e contribuire ad espandere la nostra quota di mercato.
- Hai un ottimo comando dell'inglese e sei fluente sia in francese che in tedesco; le competenze linguistiche aggiuntive sono considerate un vantaggio significativo.
- Il vostro team fa parte di un team diversificato, multinazionale e altamente motivato di 30+ nei nostri uffici svizzeri.
- Vi aiuteremo a crescere sia personalmente che professionalmente: attraverso i nostri corsi di formazione, programmi di mentoring e apprendimento on-the-job, ma anche collegando i vostri colleghi in tutte le linee aziendali. Perché unirsi a noi
- Area di crescita strategica: Payroll è un focus fondamentale per la nostra futura espansione – sarete parte di un viaggio emozionante
- Cultura collaborativa: un ambiente di team-oriented che investe in modo autentico nel vostro sviluppo personale e professionale
- Pacchetto competitivo: Compensazione attraente, vantaggi completi e un programma di formazione robusto
Cosa offre l’azienda
- con orgoglio:
- Un posto di lavoro sicuro con zero tolleranza per molestie.
- Ambienti aperti dove le persone sono libere di essere se stesse.
- Una comunità inclusiva che crede nel rispetto e nel merito.
- Le autorità fiscali in tutto il mondo stanno intensificando la loro attenzione sull'accuratezza del libro paga e sull'aderenza normativa, rendendo la guida esperta più critica che mai. E' qui che entri.
- Il team Global Employer Services (GES), parte della pratica fiscale e legale di Deloitte, collabora con aziende multinazionali per navigare con fiducia nella mobilità globale e nella complessità dei payroll.
- Sei un primo professionista cliente che prospera a prendere possesso.
- Sei auto-motivato, impegnato nell'apprendimento continuo, e appassionato di sviluppare sia te stesso che la tua squadra.
- Vedete payroll non come checkbox di conformità, ma come vantaggio strategico per i nostri clienti.
- Come membro chiave del nostro team di Payroll, tu:
Processo di candidatura
- Visita www.apply.deloitte.ch .
Contatti
- Se avete domande, contattate Lena all'indirizzo [email protected] © 2026. Per informazioni, contattare Deloitte AG.
- Tutti i diritti riservati.
Dettagli ulteriori
- Offriamo con orgoglio:
- Le autorità fiscali in tutto il mondo stanno intensificando la loro attenzione sull'accuratezza del libro paga e sull'aderenza normativa, rendendo la guida esperta più critica che mai.
- Offriamo soluzioni payroll end-to-end e consulenza strategica che mantiene i nostri clienti conformi, efficienti e in anticipo della curva. Come si può fare un impatto
- Vi aiuteremo a crescere sia personalmente che professionalmente: attraverso i nostri corsi di formazione, programmi di mentoring e apprendimento on-the-job, ma anche collegando i vostri colleghi in tutte le linee aziendali. Perché unirsi a noi
- Offriamo lavoro significativo e stimolante, un ambiente inclusivo e di supporto in cui si può essere il vostro migliore sé e dove non smetterete mai di crescere.
- Se avete domande, contattate Lena all'indirizzo [email protected] © 2026. Per informazioni, contattare Deloitte AG.
- Deloitte AG è un datore di lavoro pari opportunità. Referenza requisiti: 24121
Note e contenuto originale
- E' qui che entri.
- Offriamo soluzioni payroll end-to-end e consulenza strategica che mantiene i nostri clienti conformi, efficienti e in anticipo della curva.
- Come si può fare un impatto
- Vi aiuteremo a crescere sia personalmente che professionalmente: attraverso i nostri corsi di formazione, programmi di mentoring e apprendimento on-the-job, ma anche collegando i vostri colleghi in tutte le linee aziendali.
- Perché unirsi a noi
- La vostra esperienza, background e prospettiva unica ci aiuta a trovare nuovi modi nelle sfide più complesse in modo da poter illuminare i futuri di quelli che il nostro lavoro colpisce.
- A Deloitte, puoi costruire una carriera che ti ispira e ti stimola.
- A Deloitte puoi scegliere il tuo impatto.
- Se avete domande, contattate Lena all'indirizzo [email protected] © 2026.
- Per informazioni, contattare Deloitte AG.