Pflegexperte/-in (CAS/MAS/APN) con Schwerpunkt Langzeitpflege/ Geriatrie — Spital Limmattal
- Località
- Schlieren
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 44 giorni fa
Panoramica
Personale infermieristico (CAS/MAS/APN) con particolare attenzione alla cura a lungo termine/geriatria 60%
- Personale infermieristico (CAS/MAS/APN) con particolare attenzione alla cura a lungo termine/geriatria 60%
- 80%, d'accordo Applicare ora Ci occupiamo dei nostri 126 residenti e dei loro parenti con esperienza e un sacco di impegno umano. Le situazioni dei nostri residenti
- sono a volte complesse.
- Con ZVV Bonus Pass / Z-Bonus Pass offriamo un attraente e V abbonamento per i dipendenti
Requisiti principali
- 80%, d'accordo Applicare ora Ci occupiamo dei nostri 126 residenti e dei loro parenti con esperienza e un sacco di impegno umano. Le situazioni dei nostri residenti
- sono a volte complesse.
- Il trattamento, la cura e la cura richiedono conoscenze specifiche nel campo della geriatria, nonché il supporto adattato individualmente in materia di salute, sociale o mentale.
- Cooperazione nella cura e nella cura diretta dei residenti
- Supporto e supporto di professionisti della cura e team di assistenza in situazioni residenziali complesse.
- Cooperazione e realizzazione indipendente di un'ulteriore formazione
- Sviluppo basato sulle prove e manutenzione à jour di concetti di cura e istruzioni per l'azione
- sviluppare ulteriormente e sostenere l'attuazione del processo di cura
- Collaborazione e contributo di geriatria e altre competenze per lo sviluppo della cura e il team di assistenza interdisciplinare
- avere formazione come infermiera qualificata HF/FH
- avere almeno 2 anni di esperienza professionale in un istituto svizzero di assistenza a lungo termine o in un ufficio di assistenza acuta
- si trovano in una delle geriatriche dell'istruzione superiore (CAS
Cosa offre l’azienda
- Con ZVV Bonus Pass / Z-Bonus Pass offriamo un attraente e V abbonamento per i dipendenti
Azienda e contesto
- spesso immediatamente dopo aver lasciato l'ospedale acuto
- Il team di sviluppo infermieristico lavora a stretto contatto con il team multi-professionale costituito dal cadre di cura, specialisti di cura, il servizio medico e altre aree dal centro di cura e ospedale acuto. Qui si impegnano
- Avere la prontezza e il godimento della cooperazione interdisciplinare e lavorare in un piccolo team di sviluppo infermieristico che lavora nel centro di cura e in ospedale acuto
Dettagli ulteriori
- 80%, d'accordo Applicare ora Ci occupiamo dei nostri 126 residenti e dei loro parenti con esperienza e un sacco di impegno umano. Le situazioni dei nostri residenti
- Il team di sviluppo infermieristico lavora a stretto contatto con il team multi-professionale costituito dal cadre di cura, specialisti di cura, il servizio medico e altre aree dal centro di cura e ospedale acuto.
- sono una personalità aperta, flessibile, pragmatica e orientata alla soluzione Spazi di parcheggio per dipendenti ridotti
Note e contenuto originale
- 80%, d'accordo Applicare ora Ci occupiamo dei nostri 126 residenti e dei loro parenti con esperienza e un sacco di impegno umano.
- Le situazioni dei nostri residenti
- Qui si impegnano
- sono una personalità aperta, flessibile, pragmatica e orientata alla soluzione
- Spazi di parcheggio per dipendenti ridotti
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Spital Limmattal per questa posizione?
Spital Limmattal indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Schlieren. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Spital Limmattal?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Spital Limmattal durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Spital Limmattal?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Spital Limmattal su apply.refline.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
