Gestionnaire immobilier (f/m/d) — Société coopérative Migros Genève
- Località
- Carouge
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 27 giorni fa
Panoramica
A Migros Geneva si assume un portafoglio immobiliare strategico nel cuore di Migros Ginevra.
Si gioca un ruolo raro, all'incrocio di diversi mondi: proprietario, inquilino, negoziatore e pilota di progetto.
Si crea valore, si difende i nostri interessi e si avanzano luoghi di vita, redditizi e sostenibili.
- A Migros Geneva si assume un portafoglio immobiliare strategico nel cuore di Migros Ginevra.
- Si gioca un ruolo raro, all'incrocio di diversi mondi: proprietario, inquilino, negoziatore e pilota di progetto.
- Stai guidando la gestione quotidiana degli edifici.
- Coordinate la manutenzione, la sicurezza e la pulizia con i team di supporto.
- 5 anni di esperienza: nel campo della gestione immobiliare
- Completato Professional Learning (CFC): o equivalente grado in immobili.
Responsabilità principali
- Stai guidando la gestione quotidiana degli edifici.
- Coordinate la manutenzione, la sicurezza e la pulizia con i team di supporto.
- Si mantiene i siti affidabile, sicuro e ben mantenuto nei giorni.
- Definisci la strategia immobiliare.
- Hai proposto dei piani d'azione concreti.
- Segua priorità, scadenze e investimenti per rafforzare il valore del portafoglio.
- Gestisci budget, costi e affitti.
- Segua le spese, gli indici e le scadenze di locazione.
- Stai cercando le leve giuste per migliorare la redditività.
- Lei negozia le locazioni, approvazioni e scambi contrattuali.
Requisiti principali
- 5 anni di esperienza: nel campo della gestione immobiliare
- Completato Professional Learning (CFC): o equivalente grado in immobili.
- Hai il controllo sulla gestione immobiliare in tutta la sua larghezza.
- Capisci leasing, budget, problemi tecnici e relazioni con i partner.
- Si muove con metodo, schiena e visione.
- Si negozia con chiarezza e impatto.
- Ascoltate, analizzate e trovate degli accordi utili.
- Sai come difendere una posizione, alleviare le tensioni, e tattilmente spostare un caso in avanti.
- Ti trasferisci dal campo alla strategia senza perdere il filo.
- Si organizza, si priorità e si coordina diversi argomenti in una sola volta.
- Anche quando la pressione aumenta, si mantiene un corso pulito. Francese (Buon Maestro) Tedesco (preferibilmente) Cosa fare
- Migros Bank: Interessi a tasso preferenziale e senza addebito per un conto di risparmio.
Contatti
- Tempo di ritorno: fino a 3 settimane Intervista con le risorse umane e il dipartimento L'intervista è condotta in distanciel o faccia a faccia con la persona responsabile delle risorse umane e/o il dipartimento specializzato.
- L'instaurazione del contratto viene quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata via e-mail per la firma digitale. Tempo di ritorno: fino a 1 settimana Grado di occupazione: 366%
- Candidato e contatto Michaël Lassère Talent Acquisition Specialist LinkedIn
- Recruitment Process Preselection of files Rivediamo costantemente le applicazioni ricevute, pre-schermo e le inviamo al gestore.
- La decisione di perseguire o eliminare il processo di reclutamento è comunicata telefonicamente o via e-mail.
- Tempo di ritorno: fino a 3 settimane Test di personalità/performance In determinate condizioni, effettuiamo un ulteriore passo, il test di personalità (BIP, test di scala o simili) per supportare la selezione.
- I risultati di questo test sono discussi personalmente e costituiscono la base per un'ulteriore selezione.
Dettagli ulteriori
- Circolare informazioni e spostare i file nella giusta direzione.
- Anche quando la pressione aumenta, si mantiene un corso pulito. Francese (Buon Maestro) Tedesco (preferibilmente)
- Candidato e contatto Michaël Lassère Talent Acquisition Specialist
- L'instaurazione del contratto viene quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata via e-mail per la firma digitale. Tempo di ritorno: fino a 1 settimana Grado di occupazione: 366%
Note e contenuto originale
- Anche quando la pressione aumenta, si mantiene un corso pulito.
- Francese (Buon Maestro)
- Tedesco (preferibilmente)
- L'instaurazione del contratto viene quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata via e-mail per la firma digitale.
- Tempo di ritorno: fino a 1 settimana
- Grado di occupazione: 366%
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Société coopérative Migros Genève per questa posizione?
Société coopérative Migros Genève indica CHF 60'500 - 91'500 lordi annui per questo ruolo a Carouge. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Société coopérative Migros Genève?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Société coopérative Migros Genève durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Ginevra?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Ginevra possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Ginevra o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Société coopérative Migros Genève?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Société coopérative Migros Genève su https://jobs.migros.ch/fr/nos-entreprises/job/societe-cooperative-migros-geneve/gestionnaire-immobilier-fhd/965bb5f5-7511-4937-bafe-b20bd612e366, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
