Coordinateur·rice — Arsanté (Clinique de Carouge) — Centre Médical de Meyrin

Descrizione completa

Il Medical Center di Meyrin sta cercando un coordinatore amministrativo-attivo tra l'80% e il 100%. In questa posizione strategica, si assicura l'organizzazione in collaborazione con la gestione medica, la continuità e la qualità delle attività del Centro Medico. Si gioca un ruolo centrale nel coordinamento del team, tra cui pianificazione, gestione delle assenze e garantire una copertura ottimale per un funzionamento quotidiano regolare ed efficiente. Lei è anche un punto di riferimento per i collaboratori e assicura il legame tra team, medici e management. Come quadro intermedio, aiuta a fissare gli obiettivi del Centro, identificare le aree di miglioramento e strutturare le modalità organizzative necessarie per il suo sviluppo, alla ricerca della migliore efficienza. Sostiene i dipendenti nelle loro attività quotidiane, partecipano alla risoluzione di situazioni complesse e contribuiscono alla creazione e al monitoraggio di procedure e buone pratiche. Le vostre condizioni:

• Funzione: Coordinatore amministrativo
• Tasso di attività: tra un 80% e un 100% (a partire il prima possibile), di cui circa il 40%-60% nel campo.
• Diploma di segretario medico o assistente medico
• Esperienza confermata nella gestione del team
• Formazione aggiuntiva nella gestione o nella gestione delle istituzioni sanitarie (attrazione)
• Eccellente capacità organizzative e relazionali
• Esperienza di salute
• Leadership naturale, capacità di prendere decisioni e gestire le priorità
• Masterizzazione di strumenti informatici e di pianificazione
• Un senso di responsabilità, autonomia e iniziativa Le offriamo:
• Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante all'interno di un centro medico di circa dieci medici.
• Un team impegnato, collaborativo e professionale
• Una posizione varia e responsabile nel cuore dell'organizzazione e del funzionamento del Centro Medico
• Una funzione con reale autonomia nel coordinamento del team e nell'organizzazione delle attività
• L'opportunità di partecipare attivamente al miglioramento del processo e allo sviluppo del Centro
• Un equilibrio tra responsabilità di coordinamento e attività sul campo
• Un ambiente favorevole agli scambi, alla collaborazione e alla leadership
• Condizioni di lavoro interessanti all'interno di un gruppo medico mutevole