Gestione del distretto Facility Management Edifici educativi (80-100%) — Stadt Luzern

NuovoCHF 69'500 - 106'000

Stadt Luzern · Luzern (LU)

Categoria: Amministrazione Pubblica Contratto: full-time Salario: CHF 69'500 - 106'000

Località: Luzern
Contratto: full-time
Pubblicato: 2 giorni fa

SalarioCHF 69'500 - 106'000

Panoramica

Ci concentriamo sulla prossimità e l'apertura: All'amministrazione comunale viviamo la du-culture – già nel processo di applicazione.

Ci concentriamo sulla prossimità e l'apertura: All'amministrazione comunale viviamo la du-culture – già nel processo di applicazione.
Si assume la gestione e la responsabilità per il funzionamento degli edifici educativi nel distretto di Nord e forma attivamente processi, risorse e l'ulteriore sviluppo della zona. I tuoi compiti
Si conducono circa 65 dipendenti nelle aree di pulizia e manutenzione domestica, 10 di loro direttamente.
Porti diversi anni di esperienza professionale e manageriale.
Hai forti capacità di leadership e godere dello sviluppo di dipendenti e team.
Possibilità di acquisto di una zona 10 abbonamento annuale con uno sconto fino al 50% Free Nextbike Membership Vacanze A seconda dell'età 25 o più giorni di vacanza

Responsabilità principali

Si assume la gestione e la responsabilità per il funzionamento degli edifici educativi nel distretto di Nord e forma attivamente processi, risorse e l'ulteriore sviluppo della zona. I tuoi compiti
Si conducono circa 65 dipendenti nelle aree di pulizia e manutenzione domestica, 10 di loro direttamente.
Pianifichi e controlli le risorse umane e operative nella tua area di responsabilità.
Siete il punto di contatto e di coordinamento per gli utenti, nonché per i partner interni ed esterni.
Si sviluppano processi, metodi e strumenti nel dipartimento e li implementano.
Sarete coinvolti nella concezione, pianificazione e realizzazione di progetti strategici e organizzativi.

Requisiti principali

Porti diversi anni di esperienza professionale e manageriale.
Hai forti capacità di leadership e godere dello sviluppo di dipendenti e team.
Sei una personalità vincente, capace di squadra e orientata al servizio con alte capacità sociali.
Si distinguono attraverso la forza organizzativa e il pensiero in rete e si sviluppano soluzioni valide per interessi diversi.
Sei esperto nel trattare con CAFM e MS team.
Se piccolo o grande – ti piace il cambiamento, avviarlo attivamente e come creare cose nuove.
Ogni giorno, i dipendenti del dipartimento Gestione Operazioni assicurano che le proprietà di proprietà della città siano pulite, ben mantenute e mantenute in modo affidabile.
I circa 200 dipendenti del reparto immobiliare sviluppano, progettano, costruiscono, gestiscono, mantengono e operano circa 600 proprietà urbane.
Come diversi come i nostri edifici, il nostro lavoro è vario. Salari Direttore 1, classi salariali 13-15 Il sistema delle acque della città Famiglia amichevole congedo di maternità:
16 settimane, pagata al 100%. congedo di paternità:
20 giorni pagati
Inoltre, vi è la possibilità di congedo parentale e una riduzione della pena. Assegni familiari

Cosa offre l’azienda

Possibilità di acquisto di una zona 10 abbonamento annuale con uno sconto fino al 50% Free Nextbike Membership Vacanze A seconda dell'età 25 o più giorni di vacanza
molta libertà creativa e viviamo una collaborazione semplice.
Promuoviamo il lavoro mobile così come la formazione interna ed esterna.
E: La compatibilità della famiglia e del lavoro è una preoccupazione fondamentale per noi.

Contatti

Sei responsabile per il funzionamento e la manutenzione degli edifici educativi nel distretto Nord.

Azienda e contesto

Con strutture scolastiche e sportive, edifici residenziali e commerciali, così come il municipio e il municipio, il dipartimento dà un contributo importante a una città vivibile.
Sei attivamente coinvolto nell'ulteriore sviluppo dell'operazione di gestione e dell'organizzazione di gestione. Il tuo profilo

Dettagli ulteriori

Si assume la gestione e la responsabilità per il funzionamento degli edifici educativi nel distretto di Nord e forma attivamente processi, risorse e l'ulteriore sviluppo della zona.
Sei attivamente coinvolto nell'ulteriore sviluppo dell'operazione di gestione e dell'organizzazione di gestione.
Come diversi come i nostri edifici, il nostro lavoro è vario. Direttore 1, classi salariali 13-15 Il sistema delle acque della città Famiglia amichevole congedo di maternità:
16 settimane, pagata al 100%. congedo di paternità:
Inoltre, vi è la possibilità di congedo parentale e una riduzione della pena.
Indennità speciale di famiglia di p. 300.– al mese oltre agli assegni di istruzione/bambino, a seconda del livello di occupazione.
Tra i contributi pensionistici, la Città di Lucerna versa il 62 % e i dipendenti il 38 %.
Possibilità di acquisto di una zona 10 abbonamento annuale con uno sconto fino al 50% Free Nextbike Membership A seconda dell'età 25 o più giorni di vacanza Ampia offerta di corsi interni Supporto per la formazione esterna Lavoro mobile, flessibile
Il lavoro mobile e flessibile è supportato.
Offriamo molta libertà creativa e viviamo una collaborazione semplice.

Note e contenuto originale

I tuoi compiti
Il tuo profilo
Come diversi come i nostri edifici, il nostro lavoro è vario.
Direttore 1, classi salariali 13-15
Il sistema delle acque della città
Famiglia amichevole
congedo di maternità:
16 settimane, pagata al 100%.
congedo di paternità:
Assegni familiari

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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Stadt Luzern per questa posizione?

Stadt Luzern indica CHF 69'500 - 106'000 lordi annui per questo ruolo a Luzern. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Stadt Luzern?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Stadt Luzern durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Lucerna?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Lucerna possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Lucerna o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Stadt Luzern?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Stadt Luzern su job.stadtluzern.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.