Finanza Business Partner C5I 80-100 % (w/m/d) — RUAG AG
- Località
- Thun
- Contratto
- other
- Pubblicato
- 6 giorni fa
Panoramica
Co-modellare la trasformazione digitale in finanza, partecipando all'introduzione di strumenti BI e individuando nuove tecnologie per aumentare l'efficienza e migliorare la qualità
- Co-modellare la trasformazione digitale in finanza, partecipando all'introduzione di strumenti BI e individuando nuove tecnologie per aumentare l'efficienza e migliorare la qualità
- Responsabilità
- Consulenza strategica per la gestione nell'area dell'IT / cyber ad alta sicurezza su questioni finanziarie, operative e commerciali
- L'istruzione aziendale superiore (FH/uni) e/o un'ulteriore istruzione tematica con particolare attenzione alla finanza/controllo
- Diversi anni di esperienza professionale (min. 5 anni) nel controllo, idealmente in business partner o area di controllo
- I vantaggi
Responsabilità principali
- Responsabilità
- Consulenza strategica per la gestione nell'area dell'IT / cyber ad alta sicurezza su questioni finanziarie, operative e commerciali
- Costruire e mantenere un forte rapporto di partner commerciale con project manager, ingegneria, team informatici e senior management
- Direttore aggiunto di Finance Business Partnering incl.
- Leadership di argomenti finanziari selezionati e rappresentanza in comitati di gestione
- Garantire una base decisionale finanziariamente robusta per investimenti, programmi e progetti critici per la sicurezza
- Responsabilità per segmenti nell'area di controllo della difesa incl.
- Previsione, bilancio e report mensile delle prestazioni
- Creazione di calcoli economici, scenari, analisi dei rischi e dashboard KPI
- Supporto per l'ulteriore sviluppo di processi finanziari, standard e strumenti (Controlling to Accounting interface)
Requisiti principali
- L'istruzione aziendale superiore (FH/uni) e/o un'ulteriore istruzione tematica con particolare attenzione alla finanza/controllo
- Diversi anni di esperienza professionale (min. 5 anni) nel controllo, idealmente in business partner o area di controllo
- Conoscenza approfondita della finanza e della contabilità
- Conoscenza dei metodi di analisi dei dati o di previsione automatizzati e strumenti AI
- Esperienza con metodi di valutazione POC (Percentuale di Complezione) o controllo nel business del progetto in ambienti tecnicamente esigenti
- L'esperienza nella tecnologia o nell'ambiente di difesa è vantaggiosa, ma non assolutamente necessaria
- Competenze analitiche molto buone, elevata affinità numerica e forte comprensione del processo
- L'esperienza con SAP S/4 Hana (modules CO, FI, PS) è un vantaggio
- Molto buona conoscenza del tedesco e dell'inglese in parola e scrittura
Cosa offre l’azienda
- I vantaggi
- Il vostro benessere è importante per noi.
- Ecco perché avete molti vantaggi con noi. Questi includono, ad esempio:
Processo di candidatura
- Processo di candidatura
- Ecco come funziona il nostro processo di applicazione
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Contatti
- importanti sul processo di applicazione:
- Prima dell'inizio del lavoro, vi verrà chiesto di fornire una penalità e un record di esecuzione.
- Accettiamo le applicazioni esclusivamente attraverso il nostro portale di lavoro jobs.ruag.ch.
- Purtroppo non possiamo accettare sia le richieste di posta elettronica che di lettere. Oliver Gurtner Talent Acquisizione Specialista
- +41 58 460 40 61
Azienda e contesto
- Analisi di progetti complessi e strutture di programma (tra cui programmi informatici, infrastrutture IT ad alta sicurezza, sistemi di difesa)
Dettagli ulteriori
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Note e contenuto originale
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- Purtroppo non possiamo accettare sia le richieste di posta elettronica che di lettere.
- Oliver Gurtner
- Talent Acquisizione Specialista
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre RUAG AG per questa posizione?
RUAG AG indica CHF 68'500 - 104'000 lordi annui per questo ruolo a Thun. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre RUAG AG?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con RUAG AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Berna?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Berna possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Berna o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso RUAG AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di RUAG AG su jobs.ruag.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
