Responsabile del Centro Lavoro — FFS Officine (Ferrovie Federali)

NuovoCHF 79'500 - 135'000

FFS Officine (Ferrovie Federali) · Berne (BE)

Categoria: tech Contratto: full-time Salario: CHF 79'500 - 135'000

SalarioCHF 79'500 - 135'000

Fate muovere la Svizzera con noi.

Cosa ti aspetta.

Fate muovere la Svizzera con noi.
Cosa ti aspetta.
In qualità di membro del gruppo dirigente «Arbeitsmarktcenter e FFS Anyway unirete sviluppo strategico e gestione operativa e plasmerete il futuro del Jobcenter a livello nazionale.
Ti aspetta un ambiente esigente con ampio spazio di manovra, più gruppi e una missione dall'impatto duraturo.
In quanto personalità manageriale integrativa e resiliente, hai diversi anni di esperienza in contesti di trasformazione e leadership impegnativi.
Combini il senso della soluzione e la comprensione della gestione aziendale e ti senti a tuo agio con le questioni strategiche e operative.

In qualità di membro del gruppo dirigente «Arbeitsmarktcenter e FFS Anyway unirete sviluppo strategico e gestione operativa e plasmerete il futuro del Jobcenter a livello nazionale.
Ti aspetta un ambiente esigente con ampio spazio di manovra, più gruppi e una missione dall'impatto duraturo.
Cosa puoi fare muovere.
Dirigete il Jobcenter nelle tre regioni linguistiche e sostituite il vostro superiore, il capo dell'Arbeitsmarktcenter e FFS Anyway.
Promuovi una collaborazione efficace in tutto il dominio.
Nella gestione finanziaria dell'unità organizzativa, svolgi un ruolo attivo e contribuisci allo sviluppo strategico e concettuale del Job Center.
Cosa porti.
Il pensiero in rete, un forte senso di responsabilità e una forte capacità di implementazione ti aiutano a mantenere una visione d'insieme e a prendere decisioni anche in situazioni complesse.
La tua forza comunicativa, la tua empatia e il tuo atteggiamento professionale ti consentono di gestire con sicurezza stakeholder con aspettative diverse.
Une pensée en réseau, un sens marqué des responsabilités et une forte capacité de mise en œuvre vous aident à garder la vue d'ensemble et à prendre des décisions même dans des situations complexes.

In quanto personalità manageriale integrativa e resiliente, hai diversi anni di esperienza in contesti di trasformazione e leadership impegnativi.
Combini il senso della soluzione e la comprensione della gestione aziendale e ti senti a tuo agio con le questioni strategiche e operative.
Solide conoscenze nei settori dell'inserimento professionale e del riorientamento professionale, idealmente in un contesto normativo, nonché sui temi della perdita del lavoro e su quelli legati al CCT e all'ORP, ti distinguono.
Laurea universitaria, ottime competenze linguistiche, tedesco (livello C2) ma anche francese (minimo C1) e italiano (minimo C1) completano il tuo profilo.
L'esperienza di coaching è una risorsa.
Il tuo stipendio e i tuoi benefici.
Abbiamo un sistema salariale giusto e progressivo e ci impegniamo attivamente per garantire la parità retributiva.
Per questo motivo è possibile consultare in tutta trasparenza informazioni aggiuntive e dettagliate sul sistema salariale delle FFS.
Questa posizione rientra nei requisiti di livello L e dà diritto a un'allocazione regionale di livello 1.
Ecco un buon modo per iniziare.
Il fatto che vogliate far muovere la Svizzera con noi costituisce per noi la motivazione più grande.
Rinunciamo quindi alla richiesta di una lettera di accompagnamento per questa posizione.

Scopri di più su stipendio e benefit.
Vantaggi Plus Introduciamo orari di lavoro flessibili ove possibile e consentiamo il lavoro part-time.
Come datori di lavoro sappiamo essere flessibili anche quando si tratta di conciliare lavoro e vita privata.
Più Più Benvenuti nella diversità Benvenuti nella diversità Più Con oltre 150 diverse professioni rappresentate all'interno del gruppo, le possibilità di carriera e di sviluppo alle FFS sono quasi infinite.
Per questo motivo ci impegniamo per un ambiente di lavoro in cui tutti i dipendenti possano sviluppare i propri punti di forza, esperienze e mentalità individuali.
Di più Carriera e sviluppo Carriera e sviluppo Di più Incoraggiamo i nostri dipendenti in base alle loro aspirazioni e ambizioni personali.
Il CFF partecipa anche alla formazione continua esterna che serve gli interessi sia dei dipendenti che dell'azienda sotto forma di contributo finanziario e/o tempo messo a disposizione. Di più Di più
Cosa offriamo.

Se lo desideri, puoi comunque scriverci nel nostro strumento di candidatura.
Avanzamento della procedura. × Ti contatteremo nuovamente entro e non oltre 10 giorni lavorativi dalla ricezione della tua candidatura.
Decisione definitiva luglio 2026 Domanda Decisione definitiva luglio 2026 Domande?

Responsabile centro per l'impiego 60-100% | CFF - - - - -
Responsabile Job Center Berna / Work Smart, 01.08.2026 o da concordare, 60-100% Candidati qui
sul processo di candidatura Recruiting Support FFS Telefono +41 51 220 20 29 [email protected] FAQ per i candidati Informazioni sulla posizione Job ID 103125 Simone van Lengerich Telefono +41 79 914 13 48 Le candidature via e-mail purtroppo non verranno prese in considerazione.
Per questa posizione non accettiamo candidature da parte di agenzie di collocamento.

In questo ruolo chiave contribuite attivamente al riorientamento professionale dei collaboratori dopo le riorganizzazioni e apportate un contributo importante alla responsabilità sociale delle FFS.
Con empatia e chiarezza sostenete i collaboratori dopo le riorganizzazioni e sviluppate prospettive professionali sostenibili all'interno e all'esterno delle FFS.
Garantisci l'applicazione delle disposizioni della CCT in vigore, conduci colloqui impegnativi con il personale e prendi decisioni sul personale rispettosamente e "orientate alla soluzione".
In collaborazione con i case manager, coordini gli incarichi interni, conduci colloqui di revisione e garantisci il rispetto degli standard di qualità definiti.
Attraverso uno stretto collegamento in rete con progetti di riorganizzazione all'interno delle FFS rafforzate la collaborazione tra tutti i soggetti interessati.

Informazioni sul processo di candidatura Recruiting Support FFS Telefono +41 51 220 20 29 [email protected] FAQ per i candidati Informazioni sulla posizione Job ID 103125 Simone van Lengerich Telefono +41 79 914 13 48 Le candidature via e-mail purtroppo non verranno prese in considerazione.
Vantaggi Vantaggi Plus Introduciamo orari di lavoro flessibili ove possibile e consentiamo il lavoro part-time.
Il CFF partecipa anche alla formazione continua esterna che serve gli interessi sia dei dipendenti che dell'azienda sotto forma di contributo finanziario e/o tempo messo a disposizione.

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