Mitarbeiterin / Mitarbeiter Ladenbau/Layout (w/m/d) — LANDI Schweiz AG

CHF 77'500 - 118'500 (stima)
LANDI Schweiz AG · Dotzigen (BE)
Categoria: Agricoltura & Commercio Contratto: Tempo pieno Salario: CHF 77'500 - 118'500 (stima)
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Località
Dotzigen
Contratto
Tempo pieno
Pubblicato
—
SalarioCHF 77'500 - 118'500 (stima)

Descrizione completa

  • Azienda: LANDI Schweiz AG
  • Luogo di lavoro: 3293 Dotzigen
  • Percentuale d'impiego: 100 %
  • Posizione: Collaboratrice / Collaboratore
  • Tipo di impiego: a tempo indeterminato
  • Settore professionale: Vendita / Consulenza alla clientela

L'allestimento dei negozi fa parte dell'area „Expansion & Realisation“ e fa capo al Dipartimento Marketing. Il team è responsabile di garantire il rifornimento della merce durante le ristrutturazioni e le nuove costruzioni dei negozi LANDI. Per rafforzare il team cerchiamo, a partire da una data da concordare, una persona motivata e flessibile come collaboratrice / collaboratore per l'allestimento dei negozi/layout.

Nadine Grindat Business Partner delle Risorse Umane +41 58 433 98 47

Queste attività ti appassionano

  • Attività presso i negozi LANDI in tutta la Svizzera. Per l'80%-90% del tempo si pernotta fuori sede in hotel.
  • Elaborazione e implementazione puntuali dei layout prestabiliti.
  • Smontaggio e montaggio di scaffali a parete e supporti per la merce durante le ristrutturazioni.
  • Sistemazione degli articoli dell'assortimento LANDI secondo i modelli e le planimetrie dei negozi.
  • Supporto al miglioramento continuo del processo di allestimento e alla ricerca di nuove possibilità di presentazione e di supporti espositivi.

Il profilo che cerchiamo

  • Formazione professionale conclusa (commercio al dettaglio o artigianato)
  • Patente di guida cat. B, l'abilitazione alla guida di carrelli elevatori costituisce titolo preferenziale
  • Buona conoscenza della suite MS-Office
  • Tedesco o francese come lingua madre, buona capacità di comunicare nell'altra lingua
  • buona capacità di visualizzazione spaziale, autonomia e senso di responsabilità
  • capacità di lavorare in squadra, flessibilità e buona forma fisica

Scopri i tuoi vantaggi

  • Formazione e perfezionamento: investiamo nello sviluppo dei nostri dipendenti. Un'ampia offerta formativa interna è aperta a tutti e sosteniamo la formazione continua esterna.
  • Regolamento ferie vantaggioso: il nostro regolamento sulle ferie garantisce a tutti i dipendenti almeno 5 settimane di ferie. A partire dal 50. Anno di età sono 6 settimane e a partire dal 60. Anno di vita addirittura 7 settimane. Inoltre, è possibile acquistare ulteriori giorni di ferie.
  • Congedo familiare: durante le 18 settimane di congedo di maternità le madri ricevono il 100 per cento del loro salario assicurato. L'altro genitore beneficia di 3 settimane di congedo familiare con salario pieno.
  • Prestazioni assicurative: garantiamo ai nostri dipendenti prestazioni sociali e previdenziali superiori alla media e offriamo condizioni speciali per le assicurazioni complementari presso diverse casse malati per tutta la loro famiglia.
  • Agevolazioni e sconti: i nostri dipendenti beneficiano tra l'altro di sconti sugli acquisti e sul rifornimento di carburante, di accrediti sul REKA-Geld e di abbonamenti di telefonia mobile a prezzo ridotto per loro e le loro famiglie.
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre LANDI Schweiz AG per questa posizione?

L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Dotzigen è CHF 77'500 - 118'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da LANDI Schweiz AG. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre LANDI Schweiz AG?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con LANDI Schweiz AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Berna?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Berna possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Berna o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso LANDI Schweiz AG?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di LANDI Schweiz AG su jobs.fenaco.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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