Marketing Assistant Dekoboutique / Festival (m/f/d) — Coop Genossenschaft
- Località
- Basel
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
Marketing Assistant Dekoboutique / Festival (m/f/d)
Coop Cooperative — Basel, Basel City, Svizzera
- Marketing Assistant Dekoboutique / Festival (m/f/d)
- Coop Cooperative — Basel, Basel City, Svizzera
- Cooperazione operativa e supporto nella gamma Dekoboutique Coop City
- Assistenza nella progettazione e realizzazione di vari eventi di festival
- Certificato di conformità Merchant (o scuola commerciale di tre anni)
- Personalità creativa con grande piacere in assortiti decorativi
Responsabilità principali
- Cooperazione operativa e supporto nella gamma Dekoboutique Coop City
- Assistenza nella progettazione e realizzazione di vari eventi di festival
- Raccolta e manutenzione di dati di fornitore, articolo e master di azione in SAP R/3
- Assistenza nella pianificazione e nell'attuazione delle promozioni
- Perks: fino al 20% di sconto su vari servizi assicurativi, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, partecipazione alla U-Subscription, vantaggi per eventi culturali, vantaggi per attività ricreative
Requisiti principali
- Certificato di conformità Merchant (o scuola commerciale di tre anni)
- Personalità creativa con grande piacere in assortiti decorativi
- Conoscenza utente PC molto buona (MS-Office), SAP R/3
- Buone competenze linguistiche orali e scritte in tedesco, inglese e francese
- pensiero in rete e metodi di lavoro indipendenti
- Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop, contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità pagato Ore lavorative: 5 week-end
- Formazione: oltre 600 corsi di formazione interna
- Sostenibilità: Impegno a persone e animali e natura con oltre 400 azioni
- Comunicazione: applicazione interna per i dipendenti
- Salute: Aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale La persona di contatto Christin Egli HR Marketing Tipo: A tempo pieno
- Sede. ♪ Basilea
Contatti
- personale, telefonico e scritto con il fornitore: dentro (Europa e Estremo Oriente), il magazzino e i punti vendita in tedesco, francese e inglese
Dettagli ulteriori
- Contatto personale, telefonico e scritto con il fornitore: dentro (Europa e Estremo Oriente), il magazzino e i punti vendita in tedesco, francese e inglese
- Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop, contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità pagato Ore lavorative: 5 week-end
- Salute: Aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale La persona di contatto Tipo: A tempo pieno
Note e contenuto originale
- Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop, contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità pagato
- Ore lavorative: 5 week-end
- Salute: Aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale
- La persona di contatto
- Christin Egli
- HR Marketing
- Tipo: A tempo pieno
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Coop Genossenschaft per questa posizione?
Coop Genossenschaft indica CHF 62'000 - 94'000 lordi annui per questo ruolo a Basel. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Coop Genossenschaft?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Coop Genossenschaft durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Coop Genossenschaft?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Coop Genossenschaft su jobs.coopjobs.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
