Gestione del servizio di industrializzazione (H/F) — Rolex
- Località
- Genève
- Contratto
- other
- Pubblicato
- 40 giorni fa
Panoramica
Comunicare le direzioni generali e fissare obiettivi individuali.
- Comunicare le direzioni generali e fissare obiettivi individuali.
- Organizzare e gestire l'attività per garantire le prestazioni della sua unità.
- Per la nostra divisione di produzione, stiamo cercando un responsabile del servizio di industrializzazione (H/F) la cui missione principale sarà quella di animare, pilotare e accompagnare il suo team al fine di soddisfare gli obiettivi di attuazione delle attività di industrializzazione e metodi, per portare la sua visione tecnica e garantire il progresso dei progetti in corso. responsabilità Team Management:
- Supporto, guida e stimola i dipendenti nel raggiungimento dei loro obiettivi e nello sviluppo delle loro competenze.
- Sviluppare un clima di fiducia e contribuire a ottimizzare sia la coesione di gruppo che le interfacce con i partner.
- Proposta di forza e autonomia nel processo decisionale Vi offriamo un ambiente stimolante, eccellenti condizioni di lavoro, soluzioni flessibili per il tempo di lavoro e migliori vantaggi sociali.
Responsabilità principali
- Organizzare e gestire l'attività per garantire le prestazioni della sua unità.
- Per la nostra divisione di produzione, stiamo cercando un responsabile del servizio di industrializzazione (H/F) la cui missione principale sarà quella di animare, pilotare e accompagnare il suo team al fine di soddisfare gli obiettivi di attuazione delle attività di industrializzazione e metodi, per portare la sua visione tecnica e garantire il progresso dei progetti in corso. responsabilità Team Management:
- Rispetto dei dati tecnici relativi al suo campo di attività.
Requisiti principali
- Supporto, guida e stimola i dipendenti nel raggiungimento dei loro obiettivi e nello sviluppo delle loro competenze.
- Sviluppare un clima di fiducia e contribuire a ottimizzare sia la coesione di gruppo che le interfacce con i partner.
- Assicurare una corretta applicazione dei processi e delle regole interne. Gestione operativa:
- Pilota le prestazioni operative ed economiche dell'unità utilizzando e sviluppando vari strumenti di pilotaggio e reporting.
- Produrre nuovi prodotti secondo gli obiettivi del progetto.
- Sviluppare lo strumento industriale in relazione alla strategia.
- Assicurare la durata e la coerenza dei cambiamenti fatti nella vita di serie.
- Partecipa all'orologio tecnologico.
- Diploma di ingegnere HES, EPF o equivalente Esperienza confermata nella gestione Leadership naturale, ascolto ed empatia Esempio e comunicazione impeccabile
Cosa offre l’azienda
- Proposta di forza e autonomia nel processo decisionale Vi offriamo un ambiente stimolante, eccellenti condizioni di lavoro, soluzioni flessibili per il tempo di lavoro e migliori vantaggi sociali.
Processo di candidatura
- Grazie per l'invio di un pacchetto completo di candidatura (CV, lettera di copertura, certificati e diplomi). FocusManager
Dettagli ulteriori
- Introduzione Per la nostra divisione di produzione, stiamo cercando un responsabile del servizio di industrializzazione (H/F) la cui missione principale sarà quella di animare, pilotare e accompagnare il suo team al fine di soddisfare gli obiettivi di attuazione delle attività di industrializzazione e metodi, per portare la sua visione tecnica e garantire il progresso dei progetti in corso. responsabilità Team Management:
- Assicurare una corretta applicazione dei processi e delle regole interne. Gestione operativa:
- Diploma di ingegnere HES, EPF o equivalente Esperienza confermata nella gestione Leadership naturale, ascolto ed empatia Esempio e comunicazione impeccabile
- Grazie per l'invio di un pacchetto completo di candidatura (CV, lettera di copertura, certificati e diplomi).
Note e contenuto originale
- Assicurare una corretta applicazione dei processi e delle regole interne.
- Gestione operativa:
- Diploma di ingegnere HES, EPF o equivalente
- Esperienza confermata nella gestione
- Leadership naturale, ascolto ed empatia
- Esempio e comunicazione impeccabile
- FocusManager
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Rolex per questa posizione?
Rolex indica CHF 83'500 - 126'500 lordi annui per questo ruolo a Genève. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Rolex?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Rolex durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Ginevra?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Ginevra possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Ginevra o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Rolex?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Rolex su carrieres-rolex.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
