Leiterin / Leiter Rekrutierung (a) 80-100% — Hirslanden Klinik

Descrizione completa

Luogo di lavoro: Hirslanden Bern occupazione per: 01. Gennaio 2027 o su appuntamento tipo di occupazione: Numero di riferimento indefinito: 73919

Stai cercando una responsabilità professionale generale, vuoi partecipare attivamente e guidare una piccola squadra? Allora abbiamo un'opportunità unica per voi!

Nel campo delle risorse umane di Hirslanden a Berna, stiamo cercando un estroverso che possa plasmare e far progredire la nostra organizzazione in un mercato di lavoro impegnativo. La squadra di reclutamento in HR è responsabile del reclutamento per Hirslanden a Berna. In particolare per le nostre tre cliniche ambulatoriali Beau-Site, Permanence e Salem-Spital, per il Centro di Competenza per la Medicina dello Sport Centro Medico Wankdorf, il centro operativo ambulatoriale OPERA Bern e i dipartimenti centrali dell'amministrazione ospedaliera in diverse località di Berna.

I tuoi vantaggi per noi

• Atmosfera familiare con duccultura e cooperazione a livello degli occhi
• Posti di lavoro moderni nel cuore della città di Berna con la possibilità di sede
• Ampia offerta di benefici come PubliBike, partecipazione ai costi di trasporto pubblico e abbonamenti di fitness scontati
• Opzioni di cibo scontati nei ristoranti delle nostre cliniche
• Vantaggi per i vantaggi di Hirslanden Group prodotti e servizi

Le tue domande

• Garantisci un'efficace ed efficiente assunzione di personale specializzato e manageriale e accompagni l'intero processo di reclutamento – dalla pubblicazione di lavoro a e con personale a bordo
• Si consiglia e accompagna i manager a tutti i livelli gerarchici competenti e lavorano in collaborazione con loro
• Si guida una piccola squadra (due partner di reclutamento e uno stage) e continuare a svilupparlo
• Progetti la presenza del datore di lavoro regionale in stretta collaborazione con il settore del marketing
• Sviluppi i processi di reclutamento in modo orientato al futuro e garantisci un'esperienza positiva del candidato – in stretta collaborazione con le risorse umane locali e con i servizi centrali dell'Ufficio aziendale di Zurigo

Il tuo profilo

• Hai una laurea terziaria (uni, FH, HF) in amministrazione aziendale, psicologia o paragonabile ad una ulteriore formazione nelle risorse umane e concentrati sul reclutamento
• Inoltre, si porta un'esperienza professionale HR approfondita con track record nell'intero processo di reclutamento e nel marketing del personale
• Esperienza nella gestione professionale e del personale di specialisti qualificati che hai già acquisito
• Come persona, si distinguono per socievolezza, empatia, alto orientamento di servizio e talento organizzativo.
• La vostra conoscenza del tedesco è molto buona verbalmente e per iscritto, l'inglese anche non ti disturba ed è ben diversificato nell'applicazione dei programmi comuni di MS Office, la conoscenza in SAP e SuccessFactors è un vantaggio

Una panoramica delle nostre condizioni di lavoro e benefici può essere trovata nella nostra pagina di diagnostica del team. Per ulteriori informazioni, si prega di contattare Barbara Dietrich, HR Business Partner (Stv. Head of Human Resources), a [email protected]. Attendiamo con ansia il vostro contatto e l'applicazione.

Si prega di notare che non possiamo prendere in considerazione dossier di carta (non restituiti) o applicazioni via e-mail per motivi di protezione dei dati. Pertanto, si prega di applicare esclusivamente online tramite questo strumento.