Cuoca / Cuoco — Coop Genossenschaft
- Località
- Luzern
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- 4 giorni fa
Panoramica
Cuoco /a (m/f/d)
Coop Società Cooperativa — Lucerna, Lucerna, Svizzera
- Cuoco /a (m/f/d)
- Coop Società Cooperativa — Lucerna, Lucerna, Svizzera
- Preparazione dei nostri piatti freddi e caldi
- Servizio e consulenza dei nostri ospiti versatili direttamente al buffet
- Formazione di base completata come cuoco/cuoca AFC/CFP
- Esperienza nella gastronomia di sistema vantaggiosa
Responsabilità principali
- Preparazione dei nostri piatti freddi e caldi
- Servizio e consulenza dei nostri ospiti versatili direttamente al buffet
- Garantire un'offerta culinaria accattivante Servizio delle casse Gestione dei sistemi informatici
- Agevolazioni: sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero di superpunti nel supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati più convenienti presso Coop Mobile, Reka-Card: Agevolazione in caso di prelievo, Agevolazione in caso di Mobility CarSharing, Sconto per il personale anche per i partner:in (che vivono nella stessa economia domestica), Agevolazione in caso di abbonamento AG, Agevolazioni in occasione di eventi culturali, Agevolazioni per attività ricreative
Requisiti principali
- Formazione di base completata come cuoco/cuoca AFC/CFP
- Esperienza nella gastronomia di sistema vantaggiosa
- Buona conoscenza del tedesco parlato e scritto
- Personalità amichevole e orientata al team con un aspetto curato
- Piacere del contatto diretto con gli ospiti Buone conoscenze informatiche
- I possibili giorni di servizio sono dal lunedì al sabato.
- Condizioni di impiego: Cassa pensioni: 2/3 sono versati da Coop, condizioni di impiego interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la Cassa pensioni,contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito Orario di lavoro: 5
Dettagli ulteriori
- Garantire un'offerta culinaria accattivante Servizio delle casse Gestione dei sistemi informatici
- Piacere del contatto diretto con gli ospiti Buone conoscenze informatiche
- Condizioni di impiego: Cassa pensioni: 2/3 sono versati da Coop, condizioni di impiego interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la Cassa pensioni,contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito Orario di lavoro: 5
Note e contenuto originale
- Garantire un'offerta culinaria accattivante
- Servizio delle casse
- Gestione dei sistemi informatici
- Piacere del contatto diretto con gli ospiti
- Buone conoscenze informatiche
- Condizioni di impiego: Cassa pensioni: 2/3 sono versati da Coop, condizioni di impiego interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la Cassa pensioni,contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
- Orario di lavoro: 5
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Coop Genossenschaft per questa posizione?
Coop Genossenschaft indica CHF 69'500 - 106'000 lordi annui per questo ruolo a Luzern. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Coop Genossenschaft?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Coop Genossenschaft durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Lucerna?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Lucerna possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Lucerna o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Coop Genossenschaft?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Coop Genossenschaft su jobs.coopjobs.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
