Sachbearbeiter:in HR & Zeitwirtschaft 50 - 60% — Spitäler fmi AG

Descrizione completa

Le tue responsabilità

• Co-responsabile per l'impeccabile supporto amministrativo dei processi HR nel settore della gestione del tempo
• Consulenza professionale sulle richieste amministrative relative a PolyPoint PEP
• Supporto dell'applicazione manager del tempo di registrazione PEP
• Trattamento indipendente

Amministrazione del personale in tutto il Cicli di vita dei dipendenti – dall'ingresso e Modifiche del contratto fino al ritiro

• Preparazione di contratti di lavoro, conferme, certificati e altri tipi di personale

Documenti e manutenzione e tutela dei dati personali e master corretti

Le tue competenze

• Formazione commerciale di base (EFZ), con:

Ulteriore formazione nelle risorse umane, idealmente come impiegato

• Esperienza professionale nell'amministrazione del personale e/o nella gestione del tempo
• Conoscenza

Il sistema di registrazione del tempo PEP di PolyPoint è un vantaggio

• Buona conoscenza dei processi amministrativi delle risorse umane e una forte comprensione dei numeri e dei sistemi
• Metodo di lavoro indipendente, preciso e strutturato

e godimento amministrativo e Attività basate sul sistema

• servizio orientato, comunicativo e

Personalità affidabile con elevata discrezione e piacere nel lavorare con dipendenti e manager

• Formazione e formazione: progetti di formazione o di formazione, che sono anche nell'interesse operativo, sosteniamo estremamente generosamente, perché lo sviluppo professionale e personale dei nostri dipendenti è molto importante per noi. Questo vale anche per il personale dei quadri, perché preferiamo il personale interno.
• Condizioni di lavoro interessanti: Le nostre condizioni di lavoro si basano sugli ospedali e cliniche GAV Bern. In varie aree, superiamo gli standard GAV e premiamo, ad esempio, l'anzianità di 2 e 5 anni con il venerdì.
• Grande cooperazione di tutti i gruppi professionali: tutti parlano di cooperazione interdisciplinare e cross-professionale - lo facciamo anche noi! Progetti e gruppi di lavoro sono deliberatamente messi insieme in modo interdisciplinare e professionale. E promuoviamo anche consapevolmente lo scambio informale tra gruppi professionali attraverso varie attività.
• Famiglia, tempo libero e lavoro (tu): Vi offriamo interessanti modelli di lavoro (tempo), l'acquisto di congedo non pagato o l'opportunità di lavorare part-time in tutte le aree, incluso nella squadra. Siamo felici di rispondere alle esigenze individuali.

Se avete domande, contattate il signor Raymond Tschabold, responsabile dell'amministrazione delle risorse umane.

Informazioni su di noi

L'ospedale fmi AG con oltre 1.600 dipendenti comprende i due ospedali acuti Interlaken e Frutigen, la psichiatria dell'ospedale fmi AG, il centro sanitario di Meiringen, i centri senior di Frutigen e Interlaken, il servizio di emergenza con 5 sedi, la clinica walk-in di Interlaken e varie pratiche. Come moderno gruppo ospedaliero, forniamo cure mediche e psichiatriche ambulatoriale e ambulatorio, multidisciplinari nell'Oberland Bernese orientale e centrale.

Ubicazione: Spital Interlaken

Gli ospedali fmi AG includono gli ospedali acuti Interlaken e Frutigen, il centro sanitario Meiringen, i parchi senior Frutigen e Weissenau, il servizio di ambulanza e la clinica di walk-in nell'Oberland Bernese.