Career Starter Signalling — FFS Officine (Ferrovie Federali)

Descrizione completa

Carriera Starter Signall 80-100% | FFS - - - - - - Sposta la Svizzera con noi. Avviamento di carriera segnalazione Berna, 01.04.2027, 80-100 % Applicare ora

Non vedo l'ora.

Già dal primo giorno vi assumete la responsabilità in progetti entusiasmanti. Nel nostro ambiente di lavoro stimolante, tu e il tuo team potete fare una grande differenza e una rete all'interno dell'azienda. Grazie all'occupazione permanente, dopo aver completato il Career Starter Program, il corso è impostato per una carriera specialistica, di progetto o di gestione. Programma di avvio della carriera: Signalling | FFS Il programma inizia il 01. Aprile 2027 e i vostri impegni dovrebbero essere completati in modo da poter contribuire pienamente. Puoi spostarlo.

• Formazione intensiva: Durante i 12 mesi del programma, acquisirai una vasta conoscenza nell'ingegneria della sicurezza ferroviaria, compresi i sistemi di segnalazione e sicurezza dei treni, attraverso varie agenzie di finanziamento, corsi e workshop. Dopo di che, si è ben preparati ad iniziare come specialista:in o project manager: nel settore dei sistemi di sicurezza.
• Progetti interessanti: Sei attivamente coinvolto in progetti e prendi il primo project management nello sviluppo del sistema, nella pianificazione degli impianti, nell'analisi dei rischi o nella gestione delle prove di sicurezza.
• Conoscenze di esperti: Attraverso analisi e concetti qualificati, supporti specialisti e manager di linea e contribuisci in modo significativo alla riuscita realizzazione di progetti esigenti e innovativi.
• Reti: Con la tua panoramica, la tua rete e le tue conoscenze sviluppate sui compiti, processi e funzioni nell'intera catena del valore del dominio dei sistemi di sicurezza, creerai la base decisionale per il tuo sviluppo professionale presso le FFS.

Lo porti con te.

• Sei entusiasta del sistema ferroviario e della mobilità del futuro.
• Hai una comprensione veloce e grande disponibilità ad imparare così come le abilità analitiche sopra la media.
• Un aspetto vincente e le qualità del giocatore di squadra ti distinguono. Siete anche pronti a fare un alto impegno per gli obiettivi comuni e avere un'alta qualità e l'orientamento del cliente.
• Hai una laurea in scienze tecniche o naturali (Uni / FH / HF). Il vostro tedesco è così buono che si può facilmente tenere il passo con una squadra di lingua tedesca. La conoscenza del francese è un grande vantaggio.

La tua ricompensa e i tuoi benefici.

Abbiamo un sistema salariale equo e progressivo e siamo attivamente impegnati a parità di retribuzione. Per questo motivo, ulteriori e dettagliate informazioni sul sistema salariale possono essere visualizzate in modo trasparente presso le FFS. Questo lavoro è in Requirement Livello I, Regional Allowance Livello 1.

Questo è il punto di partenza.

Il fatto che si desidera spostare la Svizzera con noi è la più grande motivazione per noi. Pertanto, ci asteniamo da una lettera di motivazione a questo punto. Se volete ancora dirci la vostra motivazione, avete ancora la possibilità di farlo nel nostro strumento di applicazione. Fare il grande è più facile per te. Questo inizia con la tua applicazione.

E' cosi' che va.

× Termine per l'iscrizione fino al 18.10.2026 Decisione finale all'inizio di novembre Termine per l'iscrizione fino al 18.10.2026 Decisione finale all'inizio di novembre Ancora domande? Il processo di applicazione Supporto per il reclutamento delle FFS Telefono + 41 51 220 20 29 [email protected] #SimplyYou # FAQ per l'applicazione Per lo scopo ID lavoro 104188 Michael Hopf Telefono +41 79 156 74 26 Le applicazioni via e-mail non possono purtroppo essere considerate. Per questa posizione, non accettiamo i fascicoli dei reclutatori.

Lo offriamo.

Vantaggi Vantaggi Scopri di più Ovunque possibile, ci concentriamo su orari di lavoro flessibili e modelli di tempo di lavoro moderni. Inoltre, come datore di lavoro, siamo anche flessibili quando si tratta di conciliare la vostra vita professionale con la vostra vita privata. Scopri di più Scopri di più Differenze benvenuti Differenze benvenuti Scopri di più Con oltre 150 professioni diverse, offriamo una varietà impressionante di opportunità di ingresso e sviluppo. I nostri dipendenti sono altrettanto diversi. Ecco perché ci impegniamo a garantire che tutti i dipendenti possano contribuire ai loro punti di forza e ai loro modi di pensare individuali. Scopri di più Scopri di più Carriera e sviluppo Carriera e sviluppo Scopri di più Promuoviamo i nostri dipendenti in base alle loro esigenze e ambizioni personali. A questo scopo, forniamo una vasta gamma di offerte di formazione interdisciplinare e trasversale. Nella formazione esterna selezionata, partecipiamo finanziariamente e temporalmente. Scopri di più Scopri di più