Ressortleitung Pflege (a) — Spital Emmental

Descrizione completa

L'Ospedale Emmental offre cure mediche di alta qualità a 150.000 residenti con specialisti nelle sue due sedi ospedaliere a Burgdorf e Langnau – 24 ore su 24.

Qualcosa sta cambiando nel servizio infermieristico dell'Ospedale Emmental. Stiamo creando un nuovo capo del dipartimento infermieristico. Guiderai il tuo dipartimento direttamente sotto il CNO, implementerai la strategia infermieristica e definirai come prenderci cura e guidare nei prossimi anni. Per questa nuova posizione, cerchiamo un

I tuoi compiti

• Alleni e dai potere ai capi dipartimento nella leadership, nella responsabilità personale e nella fiducia nell'azione
• Gestisci il tuo reparto a livello operativo, professionale ed economico
• Sarai responsabile della qualità delle cure e della sicurezza del paziente e gestirai con le figure chiave, CIRS e feedback
• Garantisci il reclutamento, l'assegnazione del personale, la formazione, l'istruzione e lo sviluppo professionale
• Promuovi la salute e la soddisfazione lavorativa
• Implementerai la strategia infermieristica, porterai avanti i progetti e i processi di cambiamento e svilupperai ulteriormente il servizio infermieristico insieme al CNO e alla direzione del dipartimento esistente
• Rappresenti l'infermieristica internamente e nei confronti dei medici che fanno riferimento e dell'assistenza post-operatoria

Il tuo profilo

• Hai una laurea in una professione sanitaria a livello terziario (HF/FH) e formazione alla leadership CAS/MAS
• Hai diversi anni di esperienza manageriale in somatica acuta, idealmente con la leadership dei manager
• Conosci figure chiave e dashboard, oltre che la gestione dei progetti e del cambiamento
• Il tuo atteggiamento è rispettoso e chiaro, sei deciso e resiliente al cambiamento

La nostra offerta Istruzione e Formazione Vacanze Cucina Moderna Diritti umani nel Centro Eventi di parcheggio Sconti

• Istruzione e formazione
• Vacanze
• Cucina
• Un Moderno Umano in mezzo a tutto questo
• Parcheggio
• Occasioni
• Sconti
• Un team di gestione infermieristica altamente motivato e impegnato in un ambiente dinamico e orientato al futuro
• Un ruolo chiave in una nuova struttura, con un alto grado di libertà creativa
• Condizioni occupazionali attraenti e opportunità di sviluppo
• Un ambiente in cui puoi contribuire con le tue idee e plasmare attivamente il panorama dell'assistenza

Informazioni Per maggiori informazioni sulla posizione, contattare Danny Wey, CNO, al numero 034 421 28 02. Inviate la vostra candidatura entro il 31 ottobre 2026 e mantenete libere le seguenti fasce orari per i colloqui: 02 novembre 2026 Mattina 26 novembre 2026 Pomeriggio

Contattaci ora Sabrina Aeschlimann HRM

Indirizzo Spital Emmental AG HRM 3400 Burgdorf www.spital-emmental.ch Siamo moderni – umani – proprio nel mezzo di tutto questo e non vediamo l'ora di vedere tutti! Film aziendale: Il vostro browser non supporta il video tag. Applica l'applicazione WhatsApp L'Ospedale Emmental offre cure mediche di alta qualità a 150.000 residenti con specialisti nelle due sedi ospedaliere di Burgdorf e Langnau – 24 ore su 24. Qualcosa sta cambiando nel servizio infermieristico dell'Ospedale Infermieristico. Stiamo creando un nuovo Responsabile Infermieristico. Guiderai il tuo dipartimento direttamente sotto il CNO, implementerai la strategia infermieristica e definirai come ci prenderemo cura e guideremo nei prossimi anni. Per questa nuova posizione, cerchiamo un Capo Infermieristico (a) 70–80% I tuoi compiti

• Alleni e dai potere ai capi dipartimento nella leadership, nella responsabilità personale e nella fiducia nell'azione
• Gestisci il tuo reparto a livello operativo, professionale ed economico
• Sarai responsabile della qualità delle cure e della sicurezza del paziente e gestirai con le figure chiave, CIRS e feedback
• Garantisci il reclutamento, l'assegnazione del personale, la formazione, l'istruzione e lo sviluppo professionale
• Promuovi la salute e la soddisfazione lavorativa
• Implementerai la strategia infermieristica, porterai avanti i progetti e i processi di cambiamento e svilupperai ulteriormente il servizio infermieristico insieme al CNO e alla direzione del dipartimento esistente
• Rappresenti l'infermieristica internamente e nei confronti dei medici che si riferiscono, e il post-curamento. Il tuo profilo
• Hai una laurea in una professione sanitaria a livello terziario (HF/FH) e formazione alla leadership CAS/MAS
• Hai diversi anni di esperienza manageriale in somatica acuta, idealmente con la leadership dei manager
• Conosci figure chiave e dashboard, oltre che la gestione dei progetti e del cambiamento
• Il tuo atteggiamento è rispettoso e chiaro, sei deciso e resiliente di fronte al cambiamento. La nostra offerta di formazione e perfezionamento: andare avanti? Abbiamo bisogno e incoraggiamo dipendenti aperti e disposti a imparare. Siamo aperti a discutere progetti e desideri futuri. Vacanze: programmi speciali per le vacanze? Se i 25-32 giorni di ferie all'anno non bastano, puoi verificare con noi la possibilità di ferie non retribuite. I nostri dipendenti ricevono anche un giorno libero aggiuntivo per il loro compleanno! Gastronomia: Le nostre cucine a Burgdorf e Langnau lavorano soprattutto con prodotti stagionali, sani e locali. I dipendenti beneficiano di uno sconto e possono concedersi una variegata selezione di buffet. Sono disponibili anche forni a microonde per portare il proprio cibo. Moderno, umano, al centro: vogliamo essere un datore di lavoro moderno nei confronti dei nostri dipendenti e creare una buona atmosfera interpersonale in modo che i nostri dipendenti si sentano sempre al centro e a proprio agio. Parcheggio: i dipendenti possono utilizzare diversi parcheggi a seconda della loro ubicazione. L'accesso e la fatturazione avvengono tramite la carta Parkingpay. Occasioni: per promuovere la nostra cultura aziendale, concediamo ai nostri dipendenti un giorno libero. I colleghi dei diversi dipartimenti possono partecipare a una giornata dedicata allo sci, al ciclismo, alla moto, all'escursionismo, al divertimento, al mercatino di Natale o alla cultura. Sconti: nell'Intranet i nostri collaboratori trovano informazioni/link a numerose offerte interessanti e beneficiano di prezzi ridotti, ad esempio nelle piscine coperte, nei cinema, nelle automobili o negli acquisti nelle farmacie regionali. Speciale
• Un team di gestione infermieristica altamente motivato e impegnato in un ambiente dinamico e orientato al futuro
• Un ruolo chiave in una nuova struttura, con un alto grado di libertà creativa
• Condizioni occupazionali attraenti e opportunità di sviluppo
• Un ambiente in cui puoi contribuire con le tue idee e plasmare attivamente il panorama dell'assistenza Informazioni per ulteriori informazioni sulla posizione, contatta Danny Wey, CNO, al numero 034 421 28 02. Si prega di inviare la tua domanda entro 31. Ottobre 2026 e tenete libere le seguenti fasce orarie per le interviste: 02. Mattina di novembre 2026 26. Pomeriggio novembre 2026 Indirizzo Ospedale Interno Sabrina Aeschlimann HRM 3400 Burgdorf Company film: Il tuo browser non supporta il tag video. Applica l'applicazione WhatsApp

Dipartimento: Gestione dei Servizi Infermieristici

Impiego: permanente

Carico di lavoro: 70-80%