Specialista: in Gestione del Processo — Coop Genossenschaft
- Località
- Pratteln
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
Specialista: in Gestione del Processo
Coop cooperative — Pratteln, Basel-Landschaft, Svizzera
- Specialista: in Gestione del Processo
- Coop cooperative — Pratteln, Basel-Landschaft, Svizzera
- Analisi, ottimizzazione e ulteriore sviluppo dei processi all'interno del servizio tecnico
- Identificazione del potenziale di miglioramento e partecipazione attiva nella progettazione di processi efficienti e standardizzati
- Formazione di base commerciale con ulteriore formazione nel campo della gestione dei processi o ottimizzazione dei processi
- Diversi anni di esperienza professionale nella gestione dei processi, nell'ottimizzazione dei processi o in una funzione comparabile
Responsabilità principali
- Analisi, ottimizzazione e ulteriore sviluppo dei processi all'interno del servizio tecnico
- Identificazione del potenziale di miglioramento e partecipazione attiva nella progettazione di processi efficienti e standardizzati
- Garantire il trattamento dei flussi di lavoro, dei dati operativi, degli ordini e delle fatture
- Sostegno al controllo del bilancio di manutenzione nonché alle valutazioni e alle segnalazioni
- Esecuzione di attività specifiche in SAP e compiti amministrativi generali
- Salute: Aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie attività aziendali La persona di contatto Nathan Reicher HR Marketing Tipo: Tempo parziale
Requisiti principali
- Formazione di base commerciale con ulteriore formazione nel campo della gestione dei processi o ottimizzazione dei processi
- Diversi anni di esperienza professionale nella gestione dei processi, nell'ottimizzazione dei processi o in una funzione comparabile
- Buona conoscenza SAP così come l'esperienza con budget, figure chiave, reporting e analisi dei dati
- Conoscenza di MS Office molto buona, soprattutto Excel, così come alta affinità di numero e capacità di pensiero analitico
- Personalità indipendente, affidabile e strutturata con elevata affinità di sistema, capacità organizzative e assertività
- Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 pagato da Coop, 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità pagato Ore lavorative: 5 week-end
- Formazione: oltre 600 corsi di formazione interna
- Sostenibilità: Impegno a persone e animali e natura con oltre 400 azioni
- Comunicazione: applicazione interna per i dipendenti
- Sede. ♪ Prattel
Cosa offre l’azienda
- Sconti: 5 volte il numero di punti super nel supermercato, fino al 20% di sconto su vari servizi assicurativi, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati a Coop Mobile, Reka card: sconto su abbonamento, sconto su abbonamento GA
Dettagli ulteriori
- Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 pagato da Coop, 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità pagato Ore lavorative: 5 week-end
- Salute: Aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie attività aziendali La persona di contatto Tipo: Tempo parziale
Note e contenuto originale
- Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 pagato da Coop, 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità pagato
- Ore lavorative: 5 week-end
- Salute: Aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie attività aziendali
- La persona di contatto
- Nathan Reicher
- HR Marketing
- Tipo: Tempo parziale
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Coop Genossenschaft per questa posizione?
Coop Genossenschaft indica CHF 62'000 - 94'000 lordi annui per questo ruolo a Pratteln. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Coop Genossenschaft?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Coop Genossenschaft durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Coop Genossenschaft?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Coop Genossenschaft su jobs.coopjobs.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
