Senior Specialista - New Store Openings Project Manager, DMS — On Running
- Località
- Zürich
- Contratto
- internship
- Pubblicato
- 7 giorni fa
Panoramica
In breve
In questo ruolo, eleverai il nuovo processo di apertura del negozio guidando nuove aperture di negozio gestione del progetto e guidando l'esecuzione senza soluzione di continuità.
Si svolgerà un ruolo chiave nell'assicurare lanci negozio liscio, promuovendo una forte collaborazione con team interfunzionali. La tua missione
- In breve
- In questo ruolo, eleverai il nuovo processo di apertura del negozio guidando nuove aperture di negozio gestione del progetto e guidando l'esecuzione senza soluzione di continuità.
- Sviluppare e mantenere la documentazione del progetto, tra cui tempi, valutazioni dei rischi e piani di contingenza per garantire trasparenza e responsabilità in tutti gli stakeholder.
- Raccogliere, organizzare e condividere gli insegnamenti di progetto con gli stakeholder del progetto.
- Assicurarsi che tutti gli elementi di prontezza del negozio siano eseguiti per offrire un'esperienza clienti premium dal primo giorno (ad esempio formazione, merchandising, installazione operativa...).
- Agire come unico punto di contatto per il team di vendita al dettaglio globale e leadership senior in tutto il nuovo processo di apertura del negozio per i negozi gestiti da partner
Responsabilità principali
- Sviluppare e mantenere la documentazione del progetto, tra cui tempi, valutazioni dei rischi e piani di contingenza per garantire trasparenza e responsabilità in tutti gli stakeholder.
- Raccogliere, organizzare e condividere gli insegnamenti di progetto con gli stakeholder del progetto.
- Partecipare all'analisi del sito e sostenere lo sviluppo di brief di progetto completi. La tua storia
Requisiti principali
- Assicurarsi che tutti gli elementi di prontezza del negozio siano eseguiti per offrire un'esperienza clienti premium dal primo giorno (ad esempio formazione, merchandising, installazione operativa...).
- Agire come unico punto di contatto per il team di vendita al dettaglio globale e leadership senior in tutto il nuovo processo di apertura del negozio per i negozi gestiti da partner
- Hai 5+ anni di esperienza lavorativa rilevante in un ruolo simile lavorando con i partner dei distributori, esperienza precedente nella vendita al dettaglio premium e/o l'industria sportiva è un plus.
- Hai una forte esperienza nella gestione dei progetti dall'inizio alla fine di coordinare le squadre interfunzionali.
- Hai una mentalità di crescita imprenditoriale, desideroso di sfidare lo status quo con un appetito per un miglioramento incessante.
- Hai una profonda comprensione dell'eccellenza al dettaglio e operativa e puoi sostenerla efficacemente in diversi gruppi di stakeholder.
- Siete curiosi di lavorare a livello globale in diverse culture.
- Hai eccellenti capacità di comunicazione e collaborazione e stai prosperando in un ambiente dinamico e complesso con la capacità di lavorare autonomamente.
- Eccellente capacità di comunicazione verbale e scritta in inglese. Incontra la squadra
- Unisciti a uno dei marchi di abbigliamento sportivo più veloci del mondo e aiuta a plasmare il futuro della presenza al dettaglio On.
- Non stiamo solo aprendo negozi — stiamo ridefinindo l'esperienza di vendita al dettaglio.
Cosa offre l’azienda
- Se siete appassionati di Retail Strategy, motivati dall'impatto, e prosperare a trasformare le intuizioni in azione strategica, questa è la vostra opportunità di guidare una crescita significativa in un ambiente globale.
- Home base: Zurigo, viaggiare in nuovi punti vendita durante la fase di preparazione/apertura può essere richiesto Cosa offriamo
- Su è un luogo che si concentra intorno alla crescita e al progresso.
- un ambiente progettato per dare alle persone gli strumenti per sviluppare olistico - per rimanere attivo, imparare, esplorare e innovare.
- Il nostro approccio distintivo combina un'atmosfera solida e orientata al team, con l'accesso all'autocura personale sia per il benessere fisico che mentale, quindi ogni persona è guidata dallo scopo.
- Su è una parità di opportunità datori di lavoro.
- Ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro equo e inclusivo, dove tutte le decisioni relative al reclutamento, all'avanzamento e alla conservazione sono libere di discriminazione.
Contatti
- Stiamo cercando un responsabile del progetto al dettaglio per guidare il nuovo processo di apertura del negozio per i nostri partner-led Retail stores a livello globale.
Dettagli ulteriori
- Si svolgerà un ruolo chiave nell'assicurare lanci negozio liscio, promuovendo una forte collaborazione con team interfunzionali.
- Partecipare all'analisi del sito e sostenere lo sviluppo di brief di progetto completi.
- Eccellente capacità di comunicazione verbale e scritta in inglese. Incontra la squadra
- Home base: Zurigo, viaggiare in nuovi punti vendita durante la fase di preparazione/apertura può essere richiesto
- Offriamo un ambiente progettato per dare alle persone gli strumenti per sviluppare olistico - per rimanere attivo, imparare, esplorare e innovare.
Note e contenuto originale
- La tua missione
- La tua storia
- Eccellente capacità di comunicazione verbale e scritta in inglese.
- Incontra la squadra
- Cosa offriamo
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre On Running per questa posizione?
On Running indica CHF 101'500 - 154'000 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre On Running?
Questo annuncio è una posizione a stage/tirocinio. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con On Running durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso On Running?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di On Running su boards.greenhouse.io, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
