Senior Manager, Supply Chain FP&A – Adeguamenti globali agli standard — VF International (The North Face, Timberland)

NuovoCHF 142'000 - 249'500
VF International (The North Face, Timberland) · Stabio (TI)
Categoria: finance Contratto: part-time Salario: CHF 142'000 - 249'500
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Località
Stabio
Contratto
part-time
Pubblicato
2 giorni fa
SalarioCHF 142'000 - 249'500

Panoramica

VF Corporation cerca un'eccezionale Senior Manager, Supply Chain FP&A – Global Adjustments to Standards per unirsi al nostro team con

sede a Stabio, in Svizzera.

Parliamo del ruolo!

Responsabilità principali

  • Prove capacità di influenzare gli stakeholder senior, semplificare gli argomenti finanziari complessi e guidare la responsabilità attraverso funzioni e geografie.
  • Proiezioni trimestrali, bilancio annuale, pianificazione a lungo raggio e input strategici del piano per l'attività di regolazione del margine globale.

Requisiti principali

  • Competenze per il successo
  • Laurea in finanza, contabilità, economia, affari, catena di fornitura, o un campo correlato;
  • MBA o CPA preferito.
  • 8+ anni di esperienza progressiva FP&A, finanza, contabilità o supply chain finanza, con esposizione significativa ai margini lordi, COGS, costo del prodotto, inventario, tariffe, dovere, nolo o relativi driver di margine.
  • 3+ anni di leadership delle persone, leadership del progetto, o esperienza di leadership interfunzionale preferita.
  • Forte comprensione della gestione P&L, margine lordo, costo standard, accruals, riserve, riclassi, allocazioni e analisi di varianza.
  • Modellazione finanziaria avanzata, previsione, analisi degli scenari e competenze di storytelling executive.
  • Esperienza con SAP, Hyperion, BPC, Power BI, Anaplan, AI-enabled analytics, o simili strumenti di pianificazione finanziaria e reporting preferiti. Misure di successo di Senior Manager

Cosa offre l’azienda

  • Il Senior Manager collabora strettamente con Regional Finance, Brand Finance, Supply Chain, Sourcing, Product, Controllership, Enterprise FP&A e la leadership esecutiva per garantire che le ipotesi di margine siano accurate, i rischi e le opportunità sono chiaramente compresi e le decisioni finanziarie supportano la crescita redditizia. Come farete la differenza Capacità di contabilità primaria:
  • Leader globale di proprietà FP&A per adeguamenti ai margini, tra cui pianificazione, previsione, reporting, governance e analisi a livello executive su marchi e regioni.
  • Sviluppare un quadro globale chiaro per i conti di regolazione dei margini, garantendo definizioni coerenti, presupposti, trattamento di reportistica e narrazioni di performance.
  • Partner con Brand Finance, Regional Finance, Supply Chain, Sourcing, Product, Controllership e Enterprise FP&A per allineare le ipotesi di margine e quantificare gli impatti finanziari.
  • Superare l'analisi delle tariffe, dei dazi, dei carichi in entrata, dei costi logistici, delle rettifiche dell'inventario, delle variazioni dei costi del prodotto, delle riserve, delle riclassi e di altri impatti del margine lordo.
  • Traduci movimenti di margine complessi in approfondimenti esecutivi, ponti finanziari, analisi degli scenari, valutazioni dei rischi e azioni raccomandate.
  • Identificare i rischi, le opportunità e le cause principali della varianza dei margini; collaborare con gli stakeholder per sostenere i piani di mitigazione e migliorare la precisione delle previsioni.
  • Leader, coach e sviluppare analisti globali e analisti senior che supportano AGM, capacità di costruzione nella modellazione finanziaria, partnership aziendale, miglioramento dei processi e comunicazione executive.
  • Migliorata la visibilità globale ai driver di regolazione dei margini, ai rischi e alle opportunità.
  • Aumento della precisione e coerenza delle previsioni dei margini, dei ponti e delle ipotesi di pianificazione.

Contatti

  • Il Senior Manager, Supply Chain FP&A – Global Adjustments to Standards è un leader finanziario strategico responsabile della guida della visibilità globale, della governance, della previsione e del supporto decisionale per le modifiche al margine lordo tra marchi, regioni e canali commerciali. su VF
  • VF è una società di abbigliamento globale che collega le persone agli stili di vita che amano attraverso la nostra famiglia di marchi iconici.
  • Nel cuore del nostro cammino si trova il nostro scopo: Potenziamo i movimenti di stili di vita sostenibili e attivi per il miglioramento delle persone e del nostro pianeta.
  • Questo è il nostro scopo.
  • È il motivo per cui andiamo a lavorare ogni giorno.
  • Il nostro scopo ci unisce e ci porta a perseguire i nostri obiettivi, insieme.
  • Questa e' la nostra chiamata.
  • Scopri di più su vfc.com Cosa c’è dentro per te
  • Siamo nel business di scatenare il potenziale umano, guidato dalle idee, energia e impegno del nostro popolo.
  • Quando si tratta di benefici, siamo il pacchetto totale.

Azienda e contesto

  • Fai parte di un marchio di stile di vita iconico in un'organizzazione multi brand, multi Paesi
  • In loco palestra offre iniziative di salute e benessere
  • Una carta sconto del 50% su tutti i marchi VF
  • Interrompere le aree che offrono bevande calde gratuite Libero di Essere, Inclusione & Diversità

Dettagli ulteriori

  • Il Senior Manager collabora strettamente con Regional Finance, Brand Finance, Supply Chain, Sourcing, Product, Controllership, Enterprise FP&A e la leadership esecutiva per garantire che le ipotesi di margine siano accurate, i rischi e le opportunità sono chiaramente compresi e le decisioni finanziarie supportano la crescita redditizia. Come farete la differenza Capacità di contabilità primaria:
  • Esperienza con SAP, Hyperion, BPC, Power BI, Anaplan, AI-enabled analytics, o simili strumenti di pianificazione finanziaria e reporting preferiti. Misure di successo di Senior Manager Informazioni su VF
  • Scopri di più su vfc.com Cosa c’è dentro per te
  • Interrompere le aree che offrono bevande calde gratuite Libero di Essere, Inclusione & Diversità
  • Se ti piace quello che hai letto e vuoi unirti alla nostra squadra allora vorremmo sentire da te!

Note e contenuto originale

  • Il Senior Manager, Supply Chain FP&A – Global Adjustments to Standards è un leader finanziario strategico responsabile della guida della visibilità globale, della governance, della previsione e del supporto decisionale per le modifiche al margine lordo tra marchi, regioni e canali commerciali.
  • Il Senior Manager collabora strettamente con Regional Finance, Brand Finance, Supply Chain, Sourcing, Product, Controllership, Enterprise FP&A e la leadership esecutiva per garantire che le ipotesi di margine siano accurate, i rischi e le opportunità sono chiaramente compresi e le decisioni finanziarie supportano la crescita redditizia.
  • Come farete la differenza
  • Capacità di contabilità primaria:
  • Esperienza con SAP, Hyperion, BPC, Power BI, Anaplan, AI-enabled analytics, o simili strumenti di pianificazione finanziaria e reporting preferiti.
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre VF International (The North Face, Timberland) per questa posizione?

VF International (The North Face, Timberland) indica CHF 142'000 - 249'500 lordi annui per questo ruolo a Stabio. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre VF International (The North Face, Timberland)?

Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con VF International (The North Face, Timberland) durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve il Permesso G per candidarmi a questa posizione in Ticino da frontaliere italiano?

Sì, se risiedi in Italia entro la zona di frontiera dei 20 km. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda di Permesso G all'Ufficio della migrazione del Cantone Ticino dopo la firma del contratto — la prima emissione richiede 2-6 settimane, poi il rinnovo è automatico ogni anno finché prosegue il rapporto di lavoro. Il rientro al domicilio italiano almeno una volta a settimana è obbligatorio per mantenere lo status.

Come mi candido a questa posizione presso VF International (The North Face, Timberland)?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di VF International (The North Face, Timberland) su vfc.wd5.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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