Responsabile Health Economics and Outcomes — Roche
- Località
- Welwyn
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 6 giorni fa
Panoramica
A Roche puoi apparire come te stesso, abbracciato per le qualità uniche che porti.
La nostra cultura incoraggia l'espressione personale, il dialogo aperto e i legami genuini, dove siete valorizzati, accettati e rispettati per chi siete, permettendovi di prosperare sia personalmente che professionalmente.
Questo è il modo in cui vogliamo prevenire, fermare e curare le malattie e garantire che tutti abbiano accesso alla salute oggi e per le generazioni a venire.
- A Roche puoi apparire come te stesso, abbracciato per le qualità uniche che porti.
- La nostra cultura incoraggia l'espressione personale, il dialogo aperto e i legami genuini, dove siete valorizzati, accettati e rispettati per chi siete, permettendovi di prosperare sia personalmente che professionalmente.
- Lei agisce come Visionario, Architetto, Catalista e Coach per ispirare i membri del capitolo e promuovere una cultura di crescita e responsabilità.
- Hai un forte track record in HE è essenziale, così come la conoscenza significativa del sistema sanitario britannico, e la capacità di collaborare sia localmente che globalmente
- Hai una laurea o un master in economia della salute
Responsabilità principali
- Lei agisce come Visionario, Architetto, Catalista e Coach per ispirare i membri del capitolo e promuovere una cultura di crescita e responsabilità.
Requisiti principali
- Hai un forte track record in HE è essenziale, così come la conoscenza significativa del sistema sanitario britannico, e la capacità di collaborare sia localmente che globalmente
- Hai una laurea o un master in economia della salute
- Contabile per promuovere una cultura in cui ogni individuo è in grado di portare tutta la propria auto e passione a lavorare.
- Agire come tutore per elevati standard di conformità, etica e sicurezza; mettere i pazienti al centro di tutte le azioni da un comportamento aziendale coerente che rispetta le leggi applicabili, i codici del settore e il Codice di condotta di Roche.
Azienda e contesto
- Promuovere la collaborazione e la condivisione di competenze in tutta l'organizzazione per rimuovere silos e duplicazione, garantire un uso efficiente di simili set di abilità, e per sostenere in ultima analisi la ricerca comune della North Star
- Eccellenza collaborativa: rimuovere silos e duplicazione in tutta l'organizzazione per supportare la nostra comune "North Star".
- Leadership strategica: ti iscrivi ai fascicoli di rimborso e alle strategie di lead che coinvolgono le principali parti interessate e le relazioni di pan-industria.
- Trasformazione di sistema: Lei gioca un ruolo significativo sia nel Regno Unito che a livello globale per garantire i sistemi sanitari sono adatti per lo scopo.
- Advocacy delle risorse: Lei guida la pianificazione strategica per garantire che il suo capitolo sia pienamente informato e capace di soddisfare le richieste attuali e future. Chi sei
- Inspirante Coach che fornisce la leadership dei membri del capitolo all'interno del loro Capitolo, con una mentalità di Leadership creativa e il VACC (Visionary, Architetto, Catalizzatore, Coach) ruoli, e più ampiamente come richiesto, per garantire individui e team stanno sviluppando e crescendo in linea con la loro passione e le esigenze dell'Organizzazione
- Guidare la pianificazione strategica delle risorse per garantire che il capitolo sia pienamente risorse per soddisfare le esigenze dell'organizzazione, e tutti i vincoli delle risorse sono improntati costruttivamente, con un approccio collaborativo per trovare soluzioni
- Sviluppare la strategia a lungo termine per garantire che le capacità del capitolo siano adatte a fini ora e in futuro per soddisfare le esigenze interne ed esterne
- Se applicabile, garantire il "lavoro fruttuoso" è completato, con la revisione continua di HOW è fatto per guidare l'efficienza e ridurre al minimo le risorse necessarie per farlo (senza compromettere le norme necessarie)
- Garantire priorità arrugginite per evitare il capitolo "lavoro-creep" al di fuori del lavoro della Fondazione, il lavoro-prioritizzato e lo sviluppo personale
Dettagli ulteriori
- Unisciti a Roche, dove ogni voce conta.
- Dimostrerete una leadership eccezionale e un pensiero strategico - essere appassionati di ottenere l'accesso per tutti i pazienti, ma svolge anche un ruolo significativo nel Regno Unito e Globally per garantire i sistemi sanitari sono adatti per lo scopo.
- Advocacy delle risorse: Lei guida la pianificazione strategica per garantire che il suo capitolo sia pienamente informato e capace di soddisfare le richieste attuali e future.
Note e contenuto originale
- La posizione
- Il tuo impatto
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Roche per questa posizione?
Roche indica CHF 85'500 - 129'500 lordi annui per questo ruolo a Welwyn. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Roche?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Roche durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Roche?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Roche su roche.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
