Leiter (m/w/d) Pricing & Analytics Vorsorge Schweiz | Teilzeit / Vollzeit — Helvetia Versicherungen
- Località
- Basel
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 3 giorni fa
Descrizione completa
Sviluppo / Strategia Aziendale Carico di lavoro: 50-100% Posizione: Livello di esperienza: Manager FlexOffice Ufficio: in sede Vuoi contribuire a modellare il futuro delle pensioni private e professionali di Helvetia Svizzera e prendere decisioni ben fondate basate sui dati? Guiderai un team all'interfaccia tra pensioni, sviluppo prodotto, gestione del rischio e digitalizzazione. Insieme svilupperete strategie di pricing e migliorerete la redditività del settore pensionistico. Così facendo, utilizzerete tecnologie come l'intelligenza artificiale e l'automazione per creare vantaggi competitivi a lungo termine. Con il pensiero strategico e le capacità analitiche, svilupperete ulteriormente il nostro business pensionistico e contribuirete al successo a lungo termine dell'azienda.
Cosa fai
- Svilupperai la strategia di pricing e redditività per il business pensionistico svizzero. In questo modo, ne garantirai la competitività e la redditività a lungo termine.
- Insieme ai dipartimenti coinvolti, svilupperai nuove soluzioni pensionistiche e migliorerai i prodotti esistenti.
- Identificherai i rischi assicurativi e aziendali nelle prime fasi e adotterai misure per garantire la redditività a lungo termine del portafoglio pensionistico.
- Sarai responsabile dello sviluppo e del miglioramento dei modelli tariffari e di prezzi e ne garantirai la qualità e la commerciabilità.
- Insieme all'IT, garantirai che tariffe e disposizioni siano correttamente mappate nei sistemi di gestione. Accompagnerai anche le migrazioni.
- Utilizzerai analisi dei dati, automazione e intelligenza artificiale per digitalizzare ulteriormente il dipartimento Pricing & Analytics.
- Analizzerai lo sviluppo finanziario dell'azienda pensionistica, identificherai potenziali miglioramenti e deriverai misure concrete.
- Implementerai i requisiti normativi e contribuirai ai report interni ed esterni.
- Guidi il tuo team, promuovi lo sviluppo professionale e personale dei tuoi dipendenti e crei un ambiente di buona cooperazione e performance solide.
- Lavorerai a stretto contatto con pensioni, gestione prodotto, sottoscrizione, servizi attuariali, gestione del rischio, vendite, IT, conformità e finanza per sviluppare soluzioni sostenibili a lungo termine.
Cosa porti tu al tavolo
- Ha conseguito una laurea in matematica, scienze attuariali, economia, statistica, data science o un campo comparabile.
- Diversi anni di esperienza professionale nel settore assicurativo, pensionistico, prezzistico o attuariale, nonché nella gestione di progetti complessi e trasversali.
- Solida esperienza nella gestione di specialisti. Promuovi i talenti e accompagni il tuo team in sicurezza durante i cambiamenti.
- Conoscenza approfondita nello sviluppo di modelli tariffari e di prezzo e nell'analisi di dati complessi, modelli di rischio e di business.
- Capacità di pensiero strategico. Si tiene conto del mercato, delle finanze e dei rischi e si trae decisioni sostenibili a lungo termine da essi.
- Esperienza con progetti di trasformazione, digitalizzazione o automazione, idealmente con soluzioni supportate dall'IA e metodi basati sui dati.
- Iniziativa, decisione e pensiero imprenditoriale.
- Comunichi in modo chiaro, coinvolgi le persone di contatto rilevanti e ti piace lavorare in vari settori come pensioni, gestione prodotto, vendite, servizi attuariali, gestione del rischio, IT e finanza.
- Ottima conoscenza del tedesco e buone competenze in inglese.
Il tuo contatto Tatjana JansonPartner di reclutamento
Cosa offriamo
FlexOffice: Lavoro flessibile in ufficio, da casa o in movimento Soluzioni assicurative e pensionistici: sconti su soluzioni assicurative e pensionistiche Acquisto per le festività: Acquista giorni di ferie aggiuntivi
Istruzione e formazione Opportunità di formazione e sviluppo attraenti per il tuo sviluppo personale
Provvisibilità pensionistica Benefici superiori alla media nella provvedizione pensionistica Sembra un ambiente che ti si addice?
Collaborazione che fa la differenza Crediamo nella cooperazione all'altezza degli occhi, nella fiducia reciproca e nelle persone che vogliono assumersi la responsabilità. Prospettive diverse ci aiutano a sviluppare soluzioni migliori - sia per i nostri clienti che per noi come team.
Oltre 100 professioni - scopri la varietà di professioni di Helvetia È chiaro che Helvetia non è composta solo da consulenti clienti. Tuttavia, sorprende che vengano conteggiati più di 100 posti di lavoro. Nell'articolo, due dipendenti spiegano come chimica e arte si inseriscano come campi professionali in Helvetia.
Requisiti
Laurea universitaria in matematica, scienze attuariali, economia o data science
Diversi anni di esperienza nel settore assicurativo, previdenziale o del pricing
Solida esperienza nella leadership di team e specialisti
Conoscenza nello sviluppo di modelli tariffari e di pricing
Capacità di pensiero strategico e orientamento ai risultati
Esperienza in progetti di trasformazione, digitalizzazione o IA
Ottime capacità comunicative e di collaborazione interdipartimentale
Ottima conoscenza del tedesco e buona conoscenza dell'inglese
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Helvetia Versicherungen per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Basel è CHF 119'000 - 166'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Helvetia Versicherungen. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Helvetia Versicherungen?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Helvetia Versicherungen durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Helvetia Versicherungen?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Helvetia Versicherungen su jobs.helvetia.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.