Category Manager Procurement — Abbott

Descrizione completa

Informazioni su Abbott

A Abbott, crediamo che le persone vivono la loro vita più piena quando sono sani — fisicamente, emotivamente e socialmente. In qualità di leader globale della sanità con oltre 107.000 colleghi in 160+ paesi, creiamo tecnologie in evoluzione che supportano la salute in ogni fase della vita.

All'interno del nostro business Branded Generics, realizziamo farmaci di alta qualità affidabili accessibili a più di 18 milioni di persone ogni giorno, in particolare nelle regioni in rapida crescita come LATAM, APAC, India e mercati emergenti. Il nostro portafoglio diversificato abbraccia aree terapeutiche critiche, tra cui Salute delle donne, Gastroenterologia, Cardiometabolic, CNS & Dolore, e Respiratorio, affrontando bisogni reali e non soddisfatti del paziente in tutto il mondo.

Abbott è un luogo in cui la scienza, lo scopo e le persone si uniscono — e dove prospettive diverse sono essenziali per costruire migliori risultati per i pazienti.

Funzione di lavoro primario

• Responsabile degli appalti, dei contratti, delle trattative, della gestione dei rapporti dei fornitori di tutti i materiali diretti (API, Eccipienti) dall'UE.
• Guidare e guidare il team di responsabili degli appalti per lo sviluppo di strategia di categoria, negoziando con i fornitori ecc. per garantire che gli obiettivi strategici di approvvigionamento di PTO siano soddisfatti in modo coerente.
• Gestire una spesa multimilionaria spesa e oltre 100 fornitori globali.
• Sviluppare, implementare e sostenere la strategia di gestione degli appalti per realizzare la crescita secondo LRP.
• Sviluppare, guidare la capacità di comprensione del mercato dell'offerta all'interno del PTO per aumentare la conoscenza delle dinamiche del mercato dell'offerta, della composizione, delle tendenze e ottenere una comprensione completa del paesaggio del mercato e dei modelli di business da una prospettiva macro e micro economica che coprono il Procurement.
• Monitorare le dinamiche di mercato dell'offerta attraverso le organizzazioni paritarie anche per scopi di benchmarking.
• Utilizzare intuizioni aziendali per sfruttare le opportunità. Assicurare un efficace processo di comunicazione all'interno del PTO per contribuire a creare un vantaggio informativo che supporta il processo decisionale strategico.
• Responsabile / Proprietario per lo sviluppo e l'attuazione di strategie globali di relazione dei fornitori sfruttando il vantaggio informativo derivante dalla conoscenza del paesaggio e della dinamica del mercato dell'offerta. Iniziare, progettare e supportare per fornire progetti e iniziative strategiche specifiche, considerando tutti gli aspetti finanziari, operativi, qualitativi e normativi rilevanti.
• Gestione Stakeholder che porta a livelli DVP per ottenere supporto e risorse per consentire l'esecuzione per la strategia di categoria.
• Assicurarsi che gli impatti alle operazioni guidate da requisiti normativi siano minimizzati e/o sfruttati per un vantaggio competitivo
• Facilitare, comunicare, guidare la progettazione globale del paesaggio dei fornitori, l'implementazione, l'ottimizzazione e l'integrazione del flusso dei materiali e dei relativi finanziari.
• Migliorare le prestazioni annuali tramite il lavoro di strategia e le metriche applicabili.
• Costruisci e mantieni la roadmap delle relazioni con i fornitori e assicurati che i processi soddisfino e riflettano le aspettative generali di EPD.
• Concentrati sul raggiungimento dei risparmi correlati a LRP PTO
• Conduce nell'analisi di tutti i costi dei fornitori all'interno di EPD PTO in relazione alle forniture globali.
• Recluta, mentore, formare e sviluppare membri del team rilevanti.

Responsabilità del lavoro

Orientamento strategico

• Tendenze dei prezzi delle previsioni, tendenze dell'industria di tutti i materiali chiave (API, Eccipienti). Condurre l'analisi predittiva e contribuire a elaborare una strategia di approvvigionamento a lungo termine e a breve termine (compreso l'e-procurement) in allineamento con la più ampia strategia di EPD per sostenere proattivamente la crescita dei margini di reddito e di divisione (crescita di battitura del mercato), evolvere una funzione di approvvigionamento a basso costo.
• Facilitare l'identificazione dei rischi legati ai costi, all'offerta, alla qualità ecc. mediante analisi delle tendenze del mercato, dei cambiamenti normativi ecc. per garantire la coerenza con il Piano di Continuità aziendale.
• Comprende e contribuisce alla strategia di business unit, basata sulle competenze specifiche di business e tecnologia, e traduce la strategia aziendale per la categoria.

Gestione del fornitore

• Responsabile / proprietà di relazioni strategiche con fornitori strategici per garantire l'approvvigionamento di materiali di alta qualità, costi di approvvigionamento ottimizzati e consegne tempestive.
• Negoziare con i fornitori per contratti di alto valore e guidare il team nella negoziazione necessaria per garantire un approvvigionamento di alta qualità a costi ottimali e secondo le norme e gli standard Abbott.
• Pratiche di gestione del fornitore di unità come la classificazione del fornitore (per esempio strategico vs. transazionale), la misurazione delle prestazioni del fornitore e feedback, premi del fornitore e riconoscimento ecc per garantire la fornitura ininterrotta di materiale / servizi.

Monitoraggio e controllo

• Preparare e monitorare il bilancio e garantire la massima "varianza dei prezzi di approvvigionamento" positiva per gestire la spesa per l'approvvigionamento di materie prime in tutta la EPD.
• Promuovere la conformità alle politiche locali e globali di acquisto dell'abate, alle Politiche di acquisto e al Codice di condotta per garantire zero osservazioni critiche.
• Facilitare la risoluzione delle domande di audit e guidare la pianificazione e la chiusura della CAPA contro le osservazioni di audit, spingendo il team a fornire il supporto necessario per garantire la conformità del processo statutario e Abbott.

Gestione dei dati

• Personalizzare il quadro di processo di approvvigionamento e le politiche secondo la regione, da revisioni periodiche / aggiornamenti / aggiunte delle SOP per migliorare continuamente i livelli di servizio e garantire la conformità.

Gestione Stakeholder

• Impostare e gestire le aspettative con le parti interessate (Commercial, Planning, Finance, TPMs, Tech Ops, Science & Technology, Regulatory, Quality ecc.) w.r.t Procurement SLAs, PPVs, certificazione del prodotto, azioni strategiche del fornitore, strategie di approvvigionamento, adesione della qualità del fornitore ecc.
• Lavorare a stretto contatto con gli stakeholder chiave (strategici) nelle organizzazioni di divisione per sviluppare strategie efficaci di riduzione dei costi e piani di attuazione. Rapporti di stakeholder Nurture servendo come partner commerciale, aiutando a identificare i requisiti aziendali critici e fornendo servizi di approvvigionamento e approvvigionamento che soddisfano le aspettative.

Ottimizzazione dei costi

• Monitorare le iniziative di ottimizzazione dei costi come lo sviluppo di fornitori alternativi, la valutazione inhouse vs. outsourcing, razionalizzazione dei fornitori, acquisti di rinfuse, impegni contrattuali, partnership strategiche dei fornitori, valutazione dei termini di pagamento, esercizi di riduzione dei costi congiunti per garantire la riunione obiettivi di ottimizzazione dei costi annuali di approvvigionamento.

Risoluzione dei problemi

• Conoscenze di levaggio, reti di persone all'interno e all'esterno dell'azienda, fuori dalla scatola pensando di risolvere i problemi che influenzano la consegna di affari e la continuità (ad esempio ritardo nel ricevimento del materiale, requisiti materiali urgenti, sfide regolamentari ecc per quanto riguarda l'approvvigionamento o le aspettative commerciali)

Gestione del team

• Sviluppare un team ad alte prestazioni monitorando e fornendo una guida continua per sviluppare una efficiente funzione di approvvigionamento strategico.
• Identificare aree di miglioramento e condurre / guidare iniziative per sessioni di formazione per upskill persone per garantire la conoscenza funzionale del processo di approvvigionamento è imbibed.

Miglioramento continuo

• Analizzare i parametri (per esempio spendere analisi) in ogni aspetto da 'Procure to Pay', analizzare e benchmark contro le organizzazioni di classe migliore per garantire che le lacune di processo siano identificate e mitigate.

Istruzione minima

• Corso di laurea e / o background educativo comparabile richiesto. Laurea o certificazione professionale è preferito (MBA, CPA, ecc.)

Esperienza minima / formazione necessaria

Esperienza

• 10 - 15 anni di profonda esperienza globale della supply chain e dell'approvvigionamento
• Appalti di conoscenze e dinamiche di mercato
• Esperienza di gestione (team e project management) preferibilmente nell'industria farmaceutica
• Esperienza nella gestione di grandi distribuzioni e budget di trasporto Forte competenza in Microsoft Word ed Excel, con conoscenze di lavoro di alto livello di SAP R/3
• Esperienza contrattuale (Third Party Manufacturing, Contract Manufacturing, Procurement, Distribution).
• Buona comprensione dei processi internazionali di Supply Chain/Operations

Lingue

• Proficienza in inglese
• Altre lingue (olandese, tedesco, italiano, spagnolo preferito) sono vantaggiose

Competenze

• Eccellente capacità di comunicazione e di vendita di concetti
• In grado di organizzare i colleghi e promuovere attivamente lo sviluppo di una cultura trasversale di eccellenza e modellare la direzione futura del business
• Comunicazione, coordinamento e collaborazione degli stakeholder interni e esterni
• L'ordine del giorno di attuazione in circostanze in rapida evoluzione in ambienti matrici complessi
• Capacità di valutare rapidamente gli sviluppi e le sfide del progetto anticipando potenziali impatti per il business e risolvendo i problemi nelle fasi iniziali
• Capacità di lavorare in modo efficiente in operazioni complesse e a scadenza, senza perdere la concentrazione su accuratezza e qualità
• Forte capacità di negoziazione e buone capacità di influenzare (presentazioni esecutive)
• Provato record di traccia per impostare le priorità e adattarle di conseguenza a breve preavviso
• Lavorare efficacemente su più progetti non correlati simultaneamente
• Visione globale delle interazioni in un ambiente esigente
• Fornire una guida esperta a manager e team di progetto PTO, e alloca la quantità appropriata di tempo e risorse per il completamento del lavoro
• Comprensione di lavoro delle industrie dei fornitori
• Tenacità e azionamento necessari per sviluppare, vendere e implementare programmi di fornitori strategici
• Lavorare in collaborazione con colleghi a tutti i livelli per raggiungere obiettivi organizzativi
• Capacità di modificare le strategie in base alle dinamiche di mercato e ai requisiti interni
• Buona comprensione degli obiettivi aziendali più ampi e delle implicazioni della pianificazione strategica nelle aree di categoria per le imprese regionali/globali
• Capacità di influenzare gli altri. Competenza interculturale.
• Capacità di comprendere l'impatto delle decisioni di sviluppo aziendale e della lingua contrattuale sull'organizzazione Operazioni.
• Capacità di gestire grandi volumi di informazioni riservate e dati e di essere in grado di determinare come e quando informare la gestione superiore su accordi di sviluppo aziendale che influenzeranno Operazioni (Manufacturing and Supply Chain).

Atteggiamento / comportamento

• Flessibile, proattivo e motivato dall'opportunità di ottimizzare strutture e processi
• Capacità di giudicare, combinato con un potere persuasivo
• mentalità pensiero esecutivo
• Set mentale globale e creativo e orientamento strategico
• Giocatore di squadra auto-motivato con un atteggiamento positivo “can-do”. Persisti di fronte agli ostacoli
• Team player - Lavora in collaborazione con i colleghi per raggiungere obiettivi organizzativi
• Capacità di adattarsi in un ambiente aziendale in continua evoluzione
• Capacità di affrontare costruttivamente i conflitti
• Forte e comprovata capacità analitiche, organizzative e decisionali
• pensiero strategico, risultato e costi orientati
• Competenza interculturale
• Metodo di lavoro attivo, aperto e indipendente
• Accuratezza, affidabilità e coscienza

Abbott è orgogliosa di essere un Equal Opportunity Employer , impegnata nella costruzione di team che riflettono i pazienti e le comunità che serviamo.

Pronto ad unirsi a noi? Se questa opportunità ti eccita, ci piacerebbe saperne di più su di te. Invia il tuo CV.

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Il pagamento base per questa posizione è N/A In posizioni specifiche, l'intervallo di pagamento può variare dall'intervallo pubblicato.

JOB FAMILY

Gestione della categoria

DIVISIONE

EPD Stabilito Farmacia

LOCAZIONE

Svizzera > Allschwil: H-127

LOCALI ADDIZIONALI

LAVORO

Standard

TRAVEL

Sì, 15 % del tempo

SURVEILLANCE MEDICO

Non applicabile

ATTIVITÀ DI LAVORO