Gestione letti / Gestione letti — St. Claraspital
NuovoCHF 62'000 - 94'000
St. Claraspital · Basel (BS)
- Località
- Basel
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 3 giorni fa
SalarioCHF 62'000 - 94'000
Panoramica
Bed management funziona come punto centrale per tutte le recenze dei pazienti stazionari e dislocazioni interne all'interno del Claraspital e del USB, ad eccezione di ricevimenti dei pazienti in letti altamente installati o specializzati (ad esempio INT, IMC, SU, NCW, stazione di isolamento).
Agisce come punto di contatto per tutti i dipartimenti del USB, per tutte le stazioni letto del Claraspital così come per assegnazioni esterne.
Il compito della gestione del letto è quello di garantire e implementare il controllo paziente- e orientato ai dipendenti ed economico del flusso del paziente interno, tenendo conto dell'utilizzo ottimale del letto e dell'implementazione della gestione dell'interfaccia necessaria.
- Bed management funziona come punto centrale per tutte le recenze dei pazienti stazionari e dislocazioni interne all'interno del Claraspital e del USB, ad eccezione di ricevimenti dei pazienti in letti altamente installati o specializzati (ad esempio INT, IMC, SU, NCW, stazione di isolamento).
- Agisce come punto di contatto per tutti i dipartimenti del USB, per tutte le stazioni letto del Claraspital così come per assegnazioni esterne.
- Pianificazione, coodinazione e gestione di voci elettive e di emergenza nonché ricollocazioni interne
- Pianificazione e coordinamento delle iscrizioni il giorno del funzionamento e delle operazioni ambulatoriale in collaborazione con la gestione chirurgica e la clinica chirurgica del giorno
- Formazione come infermiera qualificata, HF / FH
- Rapida comprensione, metodo di lavoro efficiente, orientato agli obiettivi e orientato alla soluzione
Responsabilità principali
- Pianificazione, coodinazione e gestione di voci elettive e di emergenza nonché ricollocazioni interne
- Pianificazione e coordinamento delle iscrizioni il giorno del funzionamento e delle operazioni ambulatoriale in collaborazione con la gestione chirurgica e la clinica chirurgica del giorno
- Partecipazione a relazioni o gestione delle relazioni di presentazione
- Una stretta collaborazione con gli arbitri interni ed esterni nonché con i team di trattamento
- Interfaccia centrale o persona di contatto a medici, infermieri, gestione dei casi, emergenza e chirurgia in relazione alla occupazione del letto
- Partecipazione a progetti nel settore della responsabilità
- Manutenzione tempestiva e corretta dei dati nei nostri sistemi KIS
- Registrazione delle figure chiave di occupazione, nonché delle informazioni e delle relazioni nelle posizioni di gestione dei rapporti regolari Un forte senso di qualità e responsabilità
- Un lavoro versatile in una zona di responsabilità interessante ed esigente
- Alta affinità per attività organizzative e coordinate
Requisiti principali
- Formazione come infermiera qualificata, HF / FH
- Rapida comprensione, metodo di lavoro efficiente, orientato agli obiettivi e orientato alla soluzione
- Alto orientamento al servizio, modi rispettosi e un alto livello di competenza sociale
- Sovranità e flessibilità anche in situazioni difficili
- Buona conoscenza del tedesco nelle parole e nella scrittura, francese / italiano competenze linguistiche sono vantaggiose
- Molto buona conoscenza degli utenti IT nei programmi MS-Office e idealmente nei sistemi KIS Noi li offriamo
- Buona conoscenza e opportunità di formazione individuale
- Condizioni di lavoro attraenti con generose prestazioni sociali
- Buona accessibilità del luogo di lavoro con i trasporti pubblici Ore lavorative interessanti
Cosa offre l’azienda
- Un ambiente di lavoro piacevole e collegiale in team altamente motivati
- 28-33 giorni di congedo retribuiti all'anno
- Ampia opportunità di formazione e formazione, ad esempio il proprio programma di seminario con una vasta gamma di opportunità educative
- Lavoro a tempo parziale e possibilità di condivisione del lavoro anche nelle funzioni di gestione
- Camere luminose e accoglienti con infrastrutture moderne
- Valori forti e cultura aziendale attivamente vissuta
- Caratterizzazione e partecipazione del Claraspital da parte dei dipendenti
- Nel Claraspital, i dipendenti trovano posti di lavoro dove possono sviluppare sia professionalmente che umanamente.
- A Claraspital, attribuiamo grande importanza per nutrire consapevolmente e sviluppare la nostra cultura aziendale e vivere attivamente i criteri culturali sviluppati insieme "insieme competentemente
- responsabilmente".
Contatti
- centrale per i clienti esterni in relazione alla occupazione del letto
- Pianificazione delle chemioterapie ospedaliere presso il sito Claraspital
- Coordinamento e referente per la pianificazione chirurgica ambulatorio e stazionario in stretto coordinamento con la gestione chirurgica
- paziente per la conferma dell'appuntamento per le operazioni ambulatoriale e ospedaliera
Azienda e contesto
- Diversi anni di esperienza professionale in un ospedale acuto, esperienza professionale nella gestione del letto benefico
- Il Claraspital, il più grande ospedale privato di Basilea, è un ospedale universitario di insegnamento e ricerca con un mandato di servizio completo per una chirurgia addominale altamente specializzata e una trasmissione supra-regionale dei suoi centri "Bäu" e "Tumor" così come i suoi campi speciali.
Dettagli ulteriori
- Contatto centrale per i clienti esterni in relazione alla occupazione del letto
- Contatto paziente per la conferma dell'appuntamento per le operazioni ambulatoriale e ospedaliera
- Registrazione delle figure chiave di occupazione, nonché delle informazioni e delle relazioni nelle posizioni di gestione dei rapporti regolari Un forte senso di qualità e responsabilità
- Molto buona conoscenza degli utenti IT nei programmi MS-Office e idealmente nei sistemi KIS
- Buona accessibilità del luogo di lavoro con i trasporti pubblici Ore lavorative interessanti
- A Claraspital, attribuiamo grande importanza per nutrire consapevolmente e sviluppare la nostra cultura aziendale e vivere attivamente i criteri culturali sviluppati insieme "insieme
Note e contenuto originale
- Registrazione delle figure chiave di occupazione, nonché delle informazioni e delle relazioni nelle posizioni di gestione dei rapporti regolari
- Un forte senso di qualità e responsabilità
- Noi li offriamo
- Buona accessibilità del luogo di lavoro con i trasporti pubblici
- Ore lavorative interessanti
- competentemente
