Direttore, Business Development & Alliance Management — Sobi
NuovoCHF 68'000 - 103'000
Sobi · Basel (BS)
- Località
- Basel
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
SalarioCHF 68'000 - 103'000
Panoramica
Ruolo e funzione La posizione gioca un ruolo chiave nella valutazione, nella definizione delle priorità e nell'implementazione delle transazioni di sviluppo aziendale in Sobi.
Questa persona supporterà progetti e transazioni interfunzionali nell'ambito dello sviluppo aziendale sia a livello globale che regionale.
Questo ruolo si concentrerà sia sulla due diligence che sulla gestione dell'alleanza, fornendo anche supporto nella gestione del progetto.
- Ruolo e funzione La posizione gioca un ruolo chiave nella valutazione, nella definizione delle priorità e nell'implementazione delle transazioni di sviluppo aziendale in Sobi.
- Questa persona supporterà progetti e transazioni interfunzionali nell'ambito dello sviluppo aziendale sia a livello globale che regionale.
- Ulteriori responsabilità includono la conduzione di transazioni di sviluppo aziendale a livello regionale, secondo necessità.
- Questa persona riporterà direttamente al VP, Business Development e Alliance Management con
- Laurea triennale o equivalente.
- Preferibile MBA o titolo avanzato correlato. Minimo 5
Responsabilità principali
- Ulteriori responsabilità includono la conduzione di transazioni di sviluppo aziendale a livello regionale, secondo necessità.
- Questa persona riporterà direttamente al VP, Business Development e Alliance Management con
- sede negli Stati Uniti, ma supporterà le strategie di transazione stabilite da Sobi a livello globale.
- Questo ruolo sarà remoto.
- Collaborare con i membri del team di strategia e sviluppo aziendale per coordinare le attività di due diligence dopo la valutazione iniziale e attraverso tutte le discussioni sullo sviluppo del business.
- 7 anni di esperienza nel settore farmaceutico/medico e/o esperienza altamente correlata nella consulenza, nell'investment banking o negli investimenti di private equity
- Guidare e possedere processi di due diligence interfunzionali globali per opportunità di in-licensing, out-licensing, distribuzione e M coordinare tutte le risorse interne ed esterne; stabilire i principali fattori di valore per il business case e gli sforzi contrattuali; gestire il dialogo quotidiano con tutti gli stakeholder interni ed esterni
- Stabilire e mantenere attività di database di due diligence interne ed esterne sui progetti assegnati
- Forti capacità interpersonali con capacità di guidare, influenzare e gestire progetti e team interfunzionali con molteplici stakeholder diversi, inclusa la leadership senior
- Capacità di gestire informazioni e dati riservati con la massima cura e dimostrazione dei più elevati standard etici
Requisiti principali
- Laurea triennale o equivalente.
- Preferibile MBA o titolo avanzato correlato. Minimo 5
- Competenza, esperienza e conoscenza dei processi di due diligence Esperienza di negoziazione Esperienza di Alliance Management
- Forti capacità di gestione dei progetti e comprensione dei principali strumenti di gestione dei progetti utilizzati
- Ottima conoscenza di Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint e degli strumenti di gestione dei progetti (ad esempio Smartsheet) richiesti Cosa offerta In Sobi, ci impegniamo a fornire ai nostri dipendenti una ricompensa totale completa e competitiva nel settore pacchetto.
- La nostra filosofia retributiva è progettata per riconoscere e premiare il talento, garantendo che i tuoi contributi siano valorizzati e riflessi nei tuoi compensi complessivi.
- Il tuo compenso totale in Sobi va oltre il semplice stipendio base e il bonus annuale.
- Include anche una vasta gamma di vantaggi, come:
- Una partita 401 (k) competitiva per supportare il tuo futuro finanziario.
- Rimborsi tasse scolastiche e benessere per investire nella tua crescita personale e professionale.
- Un pacchetto completo medico, odontoiatrico e oculistico per dare priorità alla tua salute e al tuo benessere.
- Ulteriori premi di riconoscimento per celebrare i tuoi risultati.
Cosa offre l’azienda
- Guidare gli sforzi per costruire e aggiornare le presentazioni delle capacità aziendali e i requisiti di presentazione esecutiva secondo necessità
- Capacità di essere strategici e dare priorità ai progetti chiave per ottenere un impatto ottimale;
- Forti capacità strategiche e analitiche con la capacità di definire, inquadrare e riassumere adeguatamente problemi, domande e dati; eseguire valutazioni e analisi accurate dei rischi; e di pensare in modo creativo a diversi modi di analizzare dati e informazioni
- Capacità di negoziare internamente con le parti interessate a tutti i livelli, nonché con risorse e controparti esterne
- Capacità di stabilire un flusso logico e punti chiave per realizzare obiettivi con eccellenti capacità di presentazione verbale e scritta
- Capacità di essere un partner di pensiero per i team di tutta l'azienda
- un pacchetto di vantaggi competitivi, per sostenere la salute e la felicità del nostro personale.
- Cultura Sobi Noi di Sobi ci rifiutiamo di accettare lo status quo.
- Trasformando efficacemente la nostra ricerca in trattamenti innovativi, contribuiamo a rendere la medicina più accessibile e ad aprire più possibilità ai pazienti e più opportunità a coloro che si prendono cura di loro.
- Questo è stato il nostro approccio fin dal primo giorno, ma sappiamo che non possiamo cambiare il mondo delle malattie rare da soli.
Contatti
- Supportare lo sviluppo dell'agenda, la gestione delle riunioni e il supporto dei contenuti per il responsabile dello sviluppo aziendale
- Se sei una persona qualificata con disabilità o un veterano disabile, puoi richiedere una sistemazione ragionevole se non sei in grado o hai capacità limitate di utilizzare o accedere a questo sito web per presentare domanda per un posto vacante a causa della tua disabilità.
- Puoi richiedere soluzioni ragionevoli inviando un'e-mail a irina.conc@sobi.com Conosci i tuoi diritti
Azienda e contesto
- Viaggi nazionali e internazionali fino al 20% Attributi personali Orientamento al team, desiderio di apprendere e lavorare con un'ampia varietà di persone e background, qualcuno che può influenzare, capacità di rimanere concentrato ma equilibrato su più progetti, conforto con l'ambiguità, guidato dall'organizzazione e dall'attenzione ai dettagli, qualcuno con un'ampia conoscenza funzionale e aziendale.
Dettagli ulteriori
- Preferibile MBA o titolo avanzato correlato.
- Competenza, esperienza e conoscenza dei processi di due diligence Esperienza di negoziazione Esperienza di Alliance Management
- L'intervallo di stipendio base per questo ruolo è XXX
- Offriamo un pacchetto di vantaggi competitivi, per sostenere la salute e la felicità del nostro personale.
- In qualità di azienda biofarmaceutica specializzata, ci dedichiamo alle malattie rare. E vediamo questa attenzione come un punto di forza.
- Contatto Se sei una persona qualificata con disabilità o un veterano disabile, puoi richiedere una sistemazione ragionevole se non sei in grado o hai capacità limitate di utilizzare o accedere a questo sito web per presentare domanda per un posto vacante a causa della tua disabilità.
Note e contenuto originale
- Competenza, esperienza e conoscenza dei processi di due diligence
- Esperienza di negoziazione
- Esperienza di Alliance Management
- In qualità di azienda biofarmaceutica specializzata, ci dedichiamo alle malattie rare.
- E vediamo questa attenzione come un punto di forza.
