Responsabile del progetto di assemblaggio in tecnologia ad alta tensione (w/m/d) — Axpo Group
- Località
- Döttingen
- Contratto
- other
- Pubblicato
- 6 giorni fa
Panoramica
Penso: 80–100 %
Forma il futuro energetico della Svizzera con noi.
- Penso: 80–100 %
- Forma il futuro energetico della Svizzera con noi.
- In questo ruolo, si assume la responsabilità di progetti di assemblaggio entusiasmanti nel campo della tecnologia ad alta tensione e lavorare con team dedicati su impianti energetici esigenti. e responsabilità
- Pianifica, coordina e monitora i progetti di assemblaggio nel settore della tecnologia primaria Preparate le operazioni di montaggio e coordinate materiali, strumenti e servizi Voi guidate squadre di assemblaggio e personale indipendente ed esterno professionalmente e operativamente sui cantieri Garantisci la conformità a costi, scadenze e obiettivi di qualità Riconosci deviazioni e servizi aggiuntivi in una fase iniziale e li documenta in modo comprensibile Lavori a stretto contatto con la gestione del progetto, l'ingegneria, l'acquisto, i fornitori e i partner esterni
- e requisiti
- La conoscenza del francese o dell'inglese è idealmente un plus
Responsabilità principali
- In questo ruolo, si assume la responsabilità di progetti di assemblaggio entusiasmanti nel campo della tecnologia ad alta tensione e lavorare con team dedicati su impianti energetici esigenti. e responsabilità
- Pianifica, coordina e monitora i progetti di assemblaggio nel settore della tecnologia primaria Preparate le operazioni di montaggio e coordinate materiali, strumenti e servizi Voi guidate squadre di assemblaggio e personale indipendente ed esterno professionalmente e operativamente sui cantieri Garantisci la conformità a costi, scadenze e obiettivi di qualità Riconosci deviazioni e servizi aggiuntivi in una fase iniziale e li documenta in modo comprensibile Lavori a stretto contatto con la gestione del progetto, l'ingegneria, l'acquisto, i fornitori e i partner esterni
Requisiti principali
- e requisiti
- La conoscenza del francese o dell'inglese è idealmente un plus
- Il nostro team lavora su progetti di energia impegnativi in tutta la Svizzera e si sostiene a vicenda con un sacco di competenze, fiducia e spirito di squadra.
- Prospettive diverse e trattamento rispettoso sono una questione naturalmente per noi.
Cosa offre l’azienda
- Nella nostra azienda, ci sforziamo di una cultura dell'apprendimento continuo, dello sviluppo personale e dell'impegno per la comunità a livello nazionale.
- Ci preoccupiamo di dare ai nostri dipendenti gli strumenti e le risorse di cui hanno bisogno per avere successo, e siamo sicuri che sarete felici di essere parte del nostro team!
- Risparmio di pensione eccezionaleCostiamo il 60% dei contributi per il vostro risparmio di pensione – per un futuro sicuro.
- La salute viene prima 100% pagare in caso di malattia o incidente e l'accesso a una piattaforma di salute mentale esclusiva con cinque sessioni libere con uno psicologo.
- Parenthood 16 settimane di congedo di maternità (100% continua paga) e 10 giorni di congedo di paternità (100% continua a pagare) per trascorrere tempo prezioso con la vostra famiglia.
- Supporto per la tua famiglia fino al 20% di rimborso sui costi di assistenza all'infanzia (max.
- CHF 4.800 all'anno).
- Scopri esclusiviScopri interessanti su benzina, assicurazione e telefonia mobile presso aziende partner come Shell, Avia, Sunrise e Swisscom.
- Trasporti pubblici Con una semitassa gratuita (max.
- CHF 190) è possibile ottenere a buon mercato da A a B.
Contatti
- Hai completato un apprendistato professionale nel settore elettrico o meccanico (istruzione superiore a livello di HF, FH o businessman tecnico di vantaggio), hai diversi anni di esperienza nella trasmissione e distribuzione di energia, hai esperienza nel montaggio, manutenzione o project management di sistemi ad alta tensione, idealmente nel settore dei sistemi AIS/GIS da 50 kV a 380 kV, sai le normative di sicurezza applicabili e il lavoro orientato in modo responsabile e di qualità Si comunica in modo sicuro in tedesco; sulla squadra
Dettagli ulteriori
- In questo ruolo, si assume la responsabilità di progetti di assemblaggio entusiasmanti nel campo della tecnologia ad alta tensione e lavorare con team dedicati su impianti energetici esigenti. Compiti e responsabilità Profilo e requisiti Informazioni sulla squadra
Note e contenuto originale
- In questo ruolo, si assume la responsabilità di progetti di assemblaggio entusiasmanti nel campo della tecnologia ad alta tensione e lavorare con team dedicati su impianti energetici esigenti.
- Compiti e responsabilità
- Profilo e requisiti
- Hai completato un apprendistato professionale nel settore elettrico o meccanico (istruzione superiore a livello di HF, FH o businessman tecnico di vantaggio), hai diversi anni di esperienza nella trasmissione e distribuzione di energia, hai esperienza nel montaggio, manutenzione o project management di sistemi ad alta tensione, idealmente nel settore dei sistemi AIS/GIS da 50 kV a 380 kV, sai le normative di sicurezza applicabili e il lavoro orientato in modo responsabile e di qualità Si comunica in modo sicuro in tedesco;
- Informazioni sulla squadra
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Axpo Group per questa posizione?
Axpo Group indica CHF 72'500 - 110'500 lordi annui per questo ruolo a Döttingen. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Axpo Group?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Axpo Group durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Argovia?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Argovia possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Argovia o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Axpo Group?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Axpo Group su careers.axpo.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
