Postdoc — EPFL
- Località
- Lausanne
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 11 giorni fa
Panoramica
Missione
Stiamo cercando un compagno post-dottorato altamente motivato con un forte background in biologia del cancro, genetica e epigenetica.
Il candidato ideale avrà un comprovato record di eccellenza scientifica, dimostrato attraverso pubblicazioni di alta qualità.
- Missione
- Stiamo cercando un compagno post-dottorato altamente motivato con un forte background in biologia del cancro, genetica e epigenetica.
- Principali doveri e responsabilità
- Nel laboratorio di Oricchio, studiamo i meccanismi molecolari che guidano l'iniziazione del tumore e determinano le risposte alla terapia.
- La prima esperienza con modelli animali, sistemi di cultura 3D e/o analisi computazionali sarà un vantaggio.
- Lo stipendio sarà secondo gli standard EPFL.
Responsabilità principali
- Principali doveri e responsabilità
- Nel laboratorio di Oricchio, studiamo i meccanismi molecolari che guidano l'iniziazione del tumore e determinano le risposte alla terapia.
- Una comprensione completa dell'evoluzione del tumore richiede l'integrazione di meccanismi genetici e non genetici.
- Così, la nostra ricerca inizia con la caratterizzazione funzionale di alterazioni genomiche associate al cancro per determinare come rimodellare la struttura e la funzione dell'epigeno.
- Negli ultimi anni, abbiamo dimostrato che la ristrutturazione della struttura 3D cromatina è un driver chiave dello sviluppo e della progressione del tumore e ha dimostrato come specifiche alterazioni genomiche riprogrammano il crosstalk tra cellule tumorali e cellule immunitarie.
- Tasso di attività: 100.00 Tipo di contratto: CDD Durata: un anno, rinnovabile Riferimento: 2405
Requisiti principali
- La prima esperienza con modelli animali, sistemi di cultura 3D e/o analisi computazionali sarà un vantaggio.
- Lo stipendio sarà secondo gli standard EPFL.
- (1) Una lettera di copertura che delinea i vostri interessi di ricerca, esperienza rilevante e motivazione per unire il laboratorio e suggerendo un progetto possibile che il richiedente vorrebbe sviluppare.
- (2) Un curriculum dettagliato che include un elenco completo delle pubblicazioni;
- (3) Nomi e informazioni di contatto di almeno due arbitri che possono fornire lettere di raccomandazione. Data di inizio del contratto: 01/01/2027
Cosa offre l’azienda
- La posizione offre un'opportunità entusiasmante per sviluppare e ampliare ulteriormente queste linee di ricerca, e i candidati sono anche incoraggiati a chiedere alle singole borse di studio per rafforzare i loro CV e le prospettive di carriera future.
- Una forte motivazione e un eccezionale livello di dedizione ed etica del lavoro sono essenziali.
Contatti
- Le domande formali devono essere presentate come un unico file PDF contenente
Dettagli ulteriori
- (3) Nomi e informazioni di contatto di almeno due arbitri che possono fornire lettere di raccomandazione. Data di inizio del contratto: 01/01/2027
- Tasso di attività: 100.00 Tipo di contratto: CDD Durata: un anno, rinnovabile
Note e contenuto originale
- Informazioni
- (3) Nomi e informazioni di contatto di almeno due arbitri che possono fornire lettere di raccomandazione.
- Data di inizio del contratto: 01/01/2027
- Tasso di attività: 100.00
- Tipo di contratto: CDD
- Durata: un anno, rinnovabile
- Riferimento: 2405
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre EPFL per questa posizione?
EPFL indica CHF 60'500 - 91'500 lordi annui per questo ruolo a Lausanne. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre EPFL?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con EPFL durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Vaud possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso EPFL?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di EPFL su careers.epfl.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
