Leiter/-in Administration & HR 80-100% — Senevita

Descrizione completa

Senevita è il più grande fornitore integrato di servizi in età avanzata e impiega circa 4.000 persone. Le offerte ambulatoriale e stazionario si fondono senza soluzione di continuità. Mentre le sedi di Senevita sono per la vita assistita indipendente e la cura completa, Senevita Casa è il fornitore leader di servizi privati Spitex in tutta la Svizzera. Per il Senevita Hubpünt di Seengen, stiamo cercando un capo di amministrazione & HR 80 - 100% immediatamente o con accordo I tuoi compiti

• Responsabile Amministrazione e Risorse Umane
• Organizzazione e ottimizzazione dei processi amministrativi in azienda
• Responsabile per lo sviluppo del personale, il reclutamento e l'imbarco
• Sei la carta di chiamata della nostra casa e il primo contatto fuori
• Alla reception fornisce informazioni ai residenti e aiutano gli ospiti o i visitatori
• Per fatturazione mensile si registra vari servizi
• Raccogliere debitori / creditori / promemoria
• Supporti il team con le visite degli appartamenti e la creazione di contratti

Lo porti con te.

• Formazione come donna d'affari con formazione aggiuntiva come assistente HR o equivalente
• Diversi anni di esperienza professionale benefica a lungo termine e esperienza in una posizione di gestione
• Sorridi sempre e goditi la cooperazione interdisciplinare
• Ti piace lavorare con le persone anziane
• Pensi in rete e puoi capire i processi
• Alto impegno, lavoro di squadra e resilienza ti distinguono
• Un metodo di lavoro indipendente e attento è altrettanto familiare

Vi offriamo

• Un'ampia offerta di formazione dell'Accademia Senevita, visitabile gratuitamente
• Cultura unica e vari generosi eventi dei dipendenti
• Cibo scontato nella gastronomia interna
• Vari vantaggi (carburanti, assicurazione complementare, fitness, farmacia, ecc.)
• Buoni benefici sociali e almeno. 5 settimane di vacanza (da 50 anni 6 o da 60 anni 7 settimane)

Questo passaggio ti parla? Attendiamo con ansia la vostra applicazione online. Se avete domande, gli specialisti elencati di seguito sono disponibili per telefono.

Compiti

• Responsabile Amministrazione e Risorse Umane
• Supporti il team con le visite degli appartamenti e la creazione di contratti

Requisiti

• Formazione come donna d'affari con formazione aggiuntiva come assistente HR o equivalente
• Un metodo di lavoro indipendente e attento è altrettanto familiare

Offriamo

• Un'ampia offerta di formazione dell'Accademia Senevita, visitabile gratuitamente