Executive Assistant General Counsel (w/m/d) — Axpo Group

Descrizione completa

Penume 60% | Bagno Compiti e responsabilità Supporto amministrativo e organizzativo completo al Consiglio Generale Gestione dei documenti e dei contratti al massimo livello qualitativo Responsabilità per l'elaborazione di fatture e spese Coordinamento e organizzazione di incontri, workshop ed eventi Organizzazione di viaggi e on- e offboarding dei dipendenti Deputato in Assistant PoolProfile &

• Requisiti Formazione commerciale di base, idealmente con ulteriore formazione (ad esempio assistenza directory) conoscenza elegante del tedesco (lingua madre) e la conoscenza dell'inglese ad alto livello
• Altre lingue sono benefiche Diversi anni di esperienza a livello senior, preferibilmente in uno studio legale, un notaio o una consulenza di gestione Sonore competenze IT, soprattutto nella gamma Microsoft Office
• Sherpany conoscenza è vantaggioso Metodo di lavoro indipendente, strutturato e orientato alla soluzione, nonché un elevato grado di dettaglio e precisione Resilienza, assertività e apparenza sovrana Mindset costruttivo e capacità di de-escalate, anche in situazioni impegnative e assoluta discrezione sul teamIl nostro team vive una cultura di lavoro aperta e trasparente che è proattiva e di team-promozione. Apprezziamo l'umorismo, la discrezione e lo scambio di idee per avere successo insieme. Vantaggi: Nella nostra azienda, ci sforziamo di una cultura dell'apprendimento continuo, dello sviluppo personale e dell'impegno per la comunità a livello nazionale. Ci preoccupiamo di dare ai nostri dipendenti gli strumenti e le risorse di cui hanno bisogno per avere successo, e siamo sicuri che sarete felici di essere parte del nostro team! Godetevi orari di lavoro flessibili e la possibilità di lavorare fino al 50% in remoto per un perfetto equilibrio tra lavoro e vita privata. Copriamo il 60% dei contributi per la vostra pensione – per un futuro sicuro. - La salute viene prima paga al 100% in caso di malattia o incidente e l'accesso a una piattaforma di salute mentale esclusiva con cinque sessioni libere con uno psicologo. - congedo parentale 16 settimane di congedo di maternità (100% di retribuzione continuata) e 10 giorni di congedo di paternità (100% continua a pagare) per trascorrere tempo prezioso con la vostra famiglia. Fino al 20% di rimborso sui costi per l'infanzia (max. CHF 4.800 all'anno). Sconti interessanti per le comunicazioni a benzina, assicurazioni e mobili presso aziende partner come Shell, Avia, Sunrise e Swisscom. Con una semi-tassa gratuita (max. CHF 190) è possibile ottenere a buon mercato da A a B. Al Gruppo Axpo, ci impegniamo ad una cultura di non discriminazione, tolleranza e inclusione. Come datore di lavoro di pari opportunità, accogliamo le applicazioni indipendentemente dall'origine etnica, dall'identità di genere e dall'espressione, dall'orientamento sessuale, dall'età, dalla disabilità e dal background socio-economico, culturale e religioso. Siamo impegnati in un processo di reclutamento rispettoso e inclusivo e in un ambiente di lavoro non discriminatorio per tutti.