Custode — Coop Genossenschaft

NuovoCHF 107'000 - 187'500
Coop Genossenschaft · Aarau (AG)
Categoria: finance Contratto: part-time Salario: CHF 107'000 - 187'500
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Località
Aarau
Contratto
part-time
Pubblicato
3 giorni fa
SalarioCHF 107'000 - 187'500

Panoramica

Custode

Coop Società Cooperativa — Aarau, Argovia, Svizzera

Responsabilità principali

  • L'apertura e la chiusura della filiale è sotto la vostra responsabilità.
  • Implementano i concetti di sicurezza in casa.
  • Garantiscono un funzionamento tecnico regolare, monitorano ed eseguono le riparazioni e la manutenzione.
  • Sono responsabili dell'ordine e della pulizia del punto vendita e della proprietà.
  • Accettano consegne di merci e gestiscono i materiali di consumo.

Requisiti principali

  • Una formazione di base completata come custode:in o in un settore artigianale.
  • La sua esperienza professionale la contraddistingue.
  • Ottima conoscenza del tedesco parlato e scritto.
  • Mostrano flessibilità per quanto riguarda i tempi di utilizzo.
  • La collaborazione con le persone e il lavoro di squadra ti danno piacere.
  • Agevolazioni: sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero di superpunti nel supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati più convenienti presso Coop Mobile, Reka-Card: sconto in caso di acquisto, metà-prezzo FFS o sconto in caso di abbonamento AG, sconto per il personale anche per i partner:in (che vivono nella stessa economia domestica), sconto in caso di abbonamento AG
  • Condizioni di assunzione: regolamentazione flessibile e attraente per una pensione di vecchiaia anticipata a partire dal 58° anno di età, condizioni di assunzione interessanti
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Coop Genossenschaft per questa posizione?

Coop Genossenschaft indica CHF 107'000 - 187'500 lordi annui per questo ruolo a Aarau. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Coop Genossenschaft?

Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Coop Genossenschaft durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Argovia?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Argovia possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Argovia o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Coop Genossenschaft?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Coop Genossenschaft su jobs.coopjobs.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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