Dipendente in arrivo merci con funzione di vice capo squadra (turno anticipato) — Coop Genossenschaft
CHF 49'500 - 75'000
Coop Genossenschaft · Schafisheim (AG)
- Località
- Schafisheim
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- 27 giorni fa
SalarioCHF 49'500 - 75'000
Panoramica
Accettate la merce scaricata e controllate attentamente le consegne.
- Dopo un certo processo, inserisci i dati nel sistema.
- In assenza del caposquadra, ti assumi la responsabilità della squadra.
- Requisiti - Hai completato la tua formazione di base come specialista della logistica?
Puoi anche guadagnare punti con noi con un EFZ/EBA.
- Parli correntemente il tedesco oralmente e per iscritto.
- Mobile e flessibile come sei, non ti importa se il tuo lavoro inizia o finisce presto.
- Riduzioni: sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero dei punti super al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati più convenienti con Coop Mobile, Carta Reka: sconto sull'acquisto, sconto sul Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per partner (conviventi), sconto sull'abbonamento GA, riduzioni per manifestazioni culturali, riduzioni per le attività del tempo libero
- Condizioni di impiego: rendita fondo: 2/3 versato da Coop, condizioni di lavoro interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
- Orario di lavoro: 5 settimane di ferie, modelli di orario di lavoro flessibili
- Formazione continua: oltre 600 corsi di perfezionamento interni, gestione dei talenti con diverse opzioni Opportunità di sviluppo, offerte di formazione e perfezionamento della L-GAV e Coop
- Sostenibilità: Impegno per l'uomo, gli animali e la natura con oltre 400 azioni
- Comunicazione: app interna per i dipendenti
- Salute: aggiornamento fitness: sconto di CHF 200 sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali, offerte sportive interne all'azienda Il vostro interlocutore Christelle Heitz HR Marketing
- c'è tutto?
- Accettate la merce scaricata e controllate attentamente le consegne.
- Hai completato la tua formazione di base come specialista della logistica?
- Grande!
- Formazione continua: oltre 600 corsi di perfezionamento interni, gestione dei talenti con diverse opzioni Opportunità di sviluppo, offerte di formazione e perfezionamento della L-GAV e Coop
- Sostenibilità: Impegno per l'uomo, gli animali e la natura con oltre 400 azioni
Responsabilità principali
- c'è tutto?
- Accettate la merce scaricata e controllate attentamente le consegne.
- Dopo un certo processo, inserisci i dati nel sistema.
- Tutto a posto?
- Immagazzini la merce. Nel campo svolgi compiti generali.
- In assenza del caposquadra, ti assumi la responsabilità della squadra.
- Riduzioni: sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero dei punti super al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati più convenienti con Coop Mobile, Carta Reka: sconto sull'acquisto, sconto sul Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per partner (conviventi), sconto sull'abbonamento GA, riduzioni per manifestazioni culturali, riduzioni per le attività del tempo libero
Requisiti principali
- Hai completato la tua formazione di base come specialista della logistica?
- Grande!
- Puoi anche guadagnare punti con noi con un EFZ/EBA.
- Parli correntemente il tedesco oralmente e per iscritto.
- La tua forma fisica è buona.
- Lavori a turni?
- Nessun problema per te.
- Mobile e flessibile come sei, non ti importa se il tuo lavoro inizia o finisce presto.
- Condizioni di impiego: rendita fondo: 2/3 versato da Coop, condizioni di lavoro interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
- Orario di lavoro: 5 settimane di ferie, modelli di orario di lavoro flessibili
Cosa offre l’azienda
- Formazione continua: oltre 600 corsi di perfezionamento interni, gestione dei talenti con diverse opzioni Opportunità di sviluppo, offerte di formazione e perfezionamento della L-GAV e Coop
- Sostenibilità: Impegno per l'uomo, gli animali e la natura con oltre 400 azioni
- Comunicazione: app interna per i dipendenti
- Salute: aggiornamento fitness: sconto di CHF 200 sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali, offerte sportive interne all'azienda Il vostro interlocutore Christelle Heitz HR Marketing
Dettagli ulteriori
- Immagazzini la merce. Nel campo svolgi compiti generali.
Note e contenuto originale
- Compiti: c'è tutto?
- Immagazzini la merce.
- Nel campo svolgi compiti generali.