CEO — Spital Oberengadin
- Località
- Samedan
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 6 giorni fa
Panoramica
Con il successo di Spital Oberengadin AG nell'aprile del 2026, è stata creata la base per un ulteriore sviluppo orientato al futuro. Per la fase successiva stiamo cercando 1.
Gennaio 2027 o su appuntamento un leader imprenditoriale e stimolante come I loro compiti
- Con il successo di Spital Oberengadin AG nell'aprile del 2026, è stata creata la base per un ulteriore sviluppo orientato al futuro. Per la fase successiva stiamo cercando 1.
- Gennaio 2027 o su appuntamento un leader imprenditoriale e stimolante come I loro compiti
- Responsabilità complessiva per la gestione operativa, personale ed economica di Spital Oberengadin AG
- Attuazione della strategia aziendale in stretta collaborazione con il Consiglio di Amministrazione
- Rappresentanza di Spital Oberengadin AG verso comuni, autorità, politica, partner di rete e pubblico Il tuo profilo
- Diversi anni di esperienza di leadership, idealmente nel settore sanitario
Responsabilità principali
- Responsabilità complessiva per la gestione operativa, personale ed economica di Spital Oberengadin AG
- Attuazione della strategia aziendale in stretta collaborazione con il Consiglio di Amministrazione
- Garantire assistenza sanitaria di alta qualità, orientata al paziente ed economica
- Leadership, promozione e ulteriore sviluppo della gestione, nonché una cultura di leadership moderna e apprezzata
- Ciò che conta per noi non è solo il tuo ruolo precedente, ma la tua personalità, il tuo pensiero imprenditoriale, la tua capacità di ispirare le persone, plasmare con successo i cambiamenti e assumersi la responsabilità, e la tua apertura a considerare e implementare diverse opzioni per il futuro sviluppo dell'ospedale insieme al Consiglio di Amministrazione.
- Istruzione superiore o formazione nella gestione, assistenza sanitaria, amministrazione aziendale o specializzazione equivalente
Requisiti principali
- Rappresentanza di Spital Oberengadin AG verso comuni, autorità, politica, partner di rete e pubblico Il tuo profilo
- Diversi anni di esperienza di leadership, idealmente nel settore sanitario
- Competenza aziendale sonora, pensiero imprenditoriale e esperienza nello sviluppo organizzativo strategico e nella trasformazione
- Comprensione moderna e apprezzata della leadership con una marcata qualità e orientamento paziente
- Identificazione con un'assistenza sanitaria regionale ancorata e motivazione per svilupparla in una regione turistica orientata al futuro Penso: 80-100 %
Contatti
- Forse oggi gestisci una società come membro di un consiglio di amministrazione, sei responsabile della finanza, delle operazioni, delle risorse umane o di un'unità aziendale nel settore sanitario.
Azienda e contesto
- Spital Oberengadin AG, società del Gruppo KSGR, è responsabile dell'emergenza medica e della cura di base della popolazione e degli ospiti di Samedan con il più grande ospedale della Germania meridionale.
- Ulteriore sviluppo dell'ospedale all'interno del Gruppo KSGR, nonché mantenimento e espansione della cooperazione con Klinik Gut e KSGR
Dettagli ulteriori
- Con il successo di Spital Oberengadin AG nell'aprile del 2026, è stata creata la base per un ulteriore sviluppo orientato al futuro. Per la fase successiva stiamo cercando 1.
- Gennaio 2027 o su appuntamento un leader imprenditoriale e stimolante come
- Rappresentanza di Spital Oberengadin AG verso comuni, autorità, politica, partner di rete e pubblico
- Identificazione con un'assistenza sanitaria regionale ancorata e motivazione per svilupparla in una regione turistica orientata al futuro
Note e contenuto originale
- Con il successo di Spital Oberengadin AG nell'aprile del 2026, è stata creata la base per un ulteriore sviluppo orientato al futuro.
- Per la fase successiva stiamo cercando 1.
- I loro compiti
- Il tuo profilo
- Penso: 80-100 %
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Spital Oberengadin per questa posizione?
Spital Oberengadin indica CHF 110'500 - 154'000 lordi annui per questo ruolo a Samedan. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Spital Oberengadin?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Spital Oberengadin durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Grigioni?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Grigioni possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Grigioni o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Spital Oberengadin?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Spital Oberengadin su live.solique.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
