Bereichsleiterin / Bereichsleiter Ertragsmanagement und Medizincontrolling 80-100 % — ZURZACH Care

Descrizione completa

Membro del consiglio di amministrazione

Ti piacerebbe plasmare attivamente la gestione economica di un'azienda sanitaria e combinare la qualità medica con il pensiero imprenditoriale? Allora potrai aspettarti una posizione chiave di responsabilità con molta libertà creativa.

In qualità di responsabile della divisione Revenue Management e Medical Controlling, hai la responsabilità generale dello sviluppo strategico e operativo della Revenue Management e del Medical Controlling. Garantite che i nostri servizi medici siano presentati e fatturati in modo completo, corretto e conforme alle regole, creando così una base essenziale per lo sviluppo economico sostenibile della nostra azienda.

In qualità di membro del team di gestione, contribuirai attivamente con la tua prospettiva professionale e imprenditoriale alla gestione aziendale. Lavorerai a stretto contatto con le cliniche e con i settori della medicina, infermieristica, finanza, gestione dei pazienti, IT e gestione della qualità e svilupperai costantemente processi e strutture interdipartimentali.

I tuoi compiti

• Gestione delle entrate: controllare e sviluppare la gestione delle entrate con l'obiettivo di fatturare i servizi medici forniti in modo completo, corretto e conforme alle regole e garantire le entrate in modo sostenibile.
• Controllo medico: responsabile del controllo medico operativo e dell'analisi dei servizi, dei ricavi e dei margini di contribuzione durante l'intero processo di fatturazione.
• Leadership: assumete la direzione tecnica e disciplinare dei settori della codifica medica, dei ricavi, delle prestazioni e della gestione dei rifiuti e sviluppate i vostri collaboratori in modo mirato.
• Reporting e analisi: creare cifre chiave, analisi e report significativi per valutare la redditività e supportare il management nella gestione strategica e operativa.
• Gestione delle interfacce: coordinare la collaborazione tra medicina, infermieristica, programmazione, gestione dei pazienti, finanza, IT e gestione della qualità e ottimizzare i relativi processi e interfacce.
• Sistemi tariffari: sviluppare attivamente l'applicazione e l'implementazione di sistemi tariffari come SwissDRG, ST Reha, TARDOC e tariffe forfettarie ambulatoriali.
• Contrattazione collettiva e trattative contrattuali: condurre la contrattazione collettiva e le trattative contrattuali con i contribuenti e altri partner fino alla loro conclusione positiva.
• Gestione dei pagatori: elaborare le richieste delle compagnie assicurative e dei loro servizi medici e garantire una revisione professionale e una gestione delle negoziazioni.
• Gestione del progetto: condurre progetti interdipartimentali per ottimizzare processi e ricavi e guidare l'ulteriore sviluppo delle strutture corrispondenti.
• Gestione delle interfacce e dei processi: coordinare le interfacce centrali tra medicina, infermieristica, programmazione, gestione dei pazienti, finanza, IT e gestione della qualità. Insieme ai dipartimenti coinvolti ottimizzi e standardizzi i processi e garantisci una collaborazione efficiente lungo l'intera catena di servizi.
• Budget: Responsabile dello sviluppo del budget specifico delle cliniche e del loro monitoraggio.
• Qualità e conformità: garantire il rispetto dei requisiti tariffari, normativi e di fatturazione nell'area di responsabilità e promuovere una documentazione delle prestazioni completa e di alta qualità.
• Statistiche: responsabile delle statistiche mediche e della derivazione di approfondimenti rilevanti per la gestione aziendale e l'ottimizzazione dei costi dei casi.
• Vice: assume il ruolo di amministratore delegato in sua assenza e, insieme agli altri membri del gruppo dirigente, assicura la gestione continua dell'azienda.

Il tuo profilo

• Formazione: possiedi una solida formazione superiore, possibilmente un MBA, un perfezionamento specifico in finanza, gestione aziendale nel settore sanitario o una formazione in controllo medico.
• Esperienza: hai esperienza in finanza e contabilità, nonché diversi anni di esperienza gestionale in una posizione senior, ad esempio nella gestione delle entrate, nel controllo medico o come CFO di un'azienda più piccola.
• Conoscenza delle tariffe: avete una conoscenza approfondita di SwissDRG, ST Reha, TARDOC e REKOLE.
• Controlling: hai esperienza nella definizione del budget, nelle previsioni, nel calcolo degli scenari, nell'analisi dei costi e della redditività, nonché nell'impostazione e nell'utilizzo di sistemi KPI.
• Digitalizzazione: hai un'elevata affinità con i processi di digitalizzazione e automazione e hai esperienza con i moderni sistemi ERP e BI, in particolare Power BI.
• Analisi: pensi in modo estremamente analitico e concettuale, puoi valutare grandi quantità di dati e riconoscere i fattori di valore finanziario e operativo.
• Leadership: guidi un team con fiducia, sviluppi i dipendenti e combini chiarezza professionale con sensibilità sociale.
• Comunicazione: comunichi in modo chiaro, riconoscente e appropriato e riesci a riunire con sicurezza interessi diversi.
• Disponibilità a creare: sei una personalità intraprendente e dinamica con un forte desiderio di creare e la capacità di promuovere attivamente il cambiamento.
• Risoluzione dei problemi: riconosci tempestivamente le sfide, pensi al futuro e trovi soluzioni strutturate e sostenibili anche quando ci sono priorità concorrenti.

Cosa offriamo

• Co-creazione: potete aspettarvi un ruolo di leadership strategicamente importante con un'influenza diretta sullo sviluppo economico e organizzativo della nostra azienda. Come membro del management team hai molta libertà creativa, processi decisionali brevi e l'opportunità di avere un impatto duraturo su questioni centrali nell'interfaccia tra medicina, qualità e redditività
• Atmosfera lavorativa stimolante e collegiale: lavorare in un team solidale e riconoscente che lavora insieme per fornire la migliore assistenza possibile al paziente
• Prestazioni della previdenza sociale superiori alla media: approfittate di interessanti prestazioni della previdenza sociale e di prestazioni complete
• Formazione e perfezionamento: continuate la vostra formazione, la nostra azienda contribuisce generosamente ai costi
• Sconti: approfitta degli sconti di vari partner, come grossisti, farmacie e della nostra iscrizione a Benefit@work
• Ingresso gratuito: approfitta dell'ingresso gratuito e di altri sconti presso il centro benessere FORTYSEVEN

Aspettiamo con ansia la tua candidatura online.

Persona di contatto

Amenpreet Singh Amenpreet

Responsabile HR Business Partner del Gruppo

E-mail: [email protected]