Quando è entrato in vigore il Nuovo Accordo sui frontalieri e quando è stato firmato?

Il Nuovo Accordo fra Italia e Svizzera sui lavoratori frontalieri è stato firmato il 23 dicembre 2020 ed è in vigore dal 1° gennaio 2024. La ratifica italiana è avvenuta con la Legge 83 del 13 giugno 2023. Il testo introduce la distinzione tra vecchi e nuovi frontalieri, basata sulla data del 17 luglio 2023, e prevede un regime transitorio 2024-2033 per i vecchi frontalieri.

Come si evita la doppia imposizione per un frontaliere che vive a Cremenaga?

L'imposta alla fonte sul reddito da lavoro dipendente è trattenuta solo in Svizzera. L'Italia evita la doppia imposizione attraverso il meccanismo del credito d'imposta, che il frontaliere indica nel quadro CE della dichiarazione dei redditi (modello 730). La base giuridica del coordinamento è la Convenzione contro le doppie imposizioni fra Italia e Svizzera, firmata il 9 dicembre 1976, tenendo conto che la Svizzera non è membro dell'UE né del SEE.

Quali sono le franchigie e i regimi per vecchi e nuovi frontalieri?

I vecchi frontalieri, già tali prima del 17 luglio 2023, beneficiano di un'esenzione di €7'500 di imponibile ai fini IRPEF per il periodo transitorio 2024-2033. I nuovi frontalieri, assunti dopo il 17 luglio 2023, hanno invece una franchigia di €10'000. Gli scaglioni IRPEF applicabili restano quelli ordinari: 23% fino a €28'000, 35% da €28'001 a €50'000, 43% oltre €50'000.

Come funziona la sanità per un frontaliere che vive a Cremenaga?

Con il Nuovo Accordo in vigore dal 2024, i nuovi frontalieri sono obbligati a iscriversi alla LAMal svizzera e non possono scegliere il Servizio Sanitario Nazionale italiano. Il diritto d'opzione per i titolari di permesso G, che consente di scegliere tra LAMal e SSN, è mantenuto solo per i vecchi frontalieri, per tutta la durata del regime transitorio 2024-2033. Le franchigie annuali per adulti vanno da CHF 300 a CHF 2'500.

Quali contributi sociali vengono trattenuti dalla busta paga svizzera?

Sul salario lordo del lavoratore dipendente in Svizzera vengono trattenuti: AVS/AI/IPG 5,3%; AD/AC 1,1% (con massimale oltre CHF 148'200); LAINF dallo 0,7% all'1,5% in base al settore; LPP dal 7% al 18% per fascia d'età, con obbligo a partire dal 25° anno. L'imposta alla fonte è invece calcolata e trattenuta separatamente, secondo le aliquote federali, cantonali e comunali.

Vivere a Cremenaga e lavorare in Ticino da frontaliere (guida frontaliere)

Di Redazione Frontaliere Ticino · Pubblicato il 27 agosto 2026

Guida pratica per frontalieri italiani: fisco, permesso G, LAMal, collegamenti e costo della vita lato italia-svizzera.

Contesto

In breve

Nuovo Accordo Frontalieri firmato il 23.12.2020, in vigore dal 1.1.2024
Imposta alla fonte trattenuta solo in Svizzera; Italia evita la doppia imposizione con credito d'imposta (quadro CE del 730)
Vecchi frontalieri: esenzione di €7'500 e regime transitorio 2024-2033; nuovi: franchigia di €10'000
Per la sanità, i nuovi frontalieri sono obbligati alla LAMal svizzera; l'opzione tra LAMal e SSN vale solo per i vecchi frontalieri

Fatti chiave

Cosa: Nuovo Accordo fra Italia e Svizzera sui lavoratori frontalieri
Quando: Firmato il 23 dicembre 2020, in vigore dal 1° gennaio 2024
Dove: Canton Ticino e regioni italiane di confine (Lombardia, Piemonte)
Chi: Ratifica italiana con Legge 83 del 13 giugno 2023
Cosa: Convenzione contro le doppie imposizioni Italia-Svizzera
Quando: Firmata il 9 dicembre 1976
Cosa: Contributi sociali svizzeri del lavoratore dipendente
Importo: AVS/AI/IPG 5,3%; AD/AC 1,1% (massimale CHF 148'200); LAINF 0,7-1,5%; LPP 7-18% per fascia d'età (dal 25° anno)
Cosa: Scaglioni IRPEF italiana di riferimento
Importo: 23% fino a €28'000, 35% da €28'001 a €50'000, 43% oltre €50'000

Vivere a Cremenaga, piccolo comune italiano della provincia di Varese a ridosso del confine con la Svizzera, è una scelta che molti lavoratori considerano per fare il pendolare verso il Canton Ticino. Il paese si trova in una posizione comoda per chi deve raggiungere i valichi della zona di Ponte Tresa, Gaggiolo o Stabio, da cui si accede rapidamente al distretto di Mendrisio e, proseguindo, a Lugano.

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Dettagli operativi

Analisi: costi, salari e coordinate pratiche per il frontaliere

Prima di decidere il trasferimento, conviene mettere a confronto le voci che pesano di più sul bilancio familiare: salario netto svizzero, contributi sociali, costo dell'abitazione in Italia e spese di spostamento quotidiano. Il salario lordo ticinese è soggetto, lato lavoratore dipendente, alle trattenute previdenziali e assicurative svizzere. AVS, AI e IPG assorbono il 5,3% del salario, AD e AC l'1,1% (con tetto sui contributi che scatta oltre CHF 148'200), LAINF dallo 0,7% all'1,5% in base al ramo di attività, e la LPP dal 7% al 18% per fascia d'età, con obbligo contributivo a partire dal 25° anno di età.

Queste trattenute finanziano le prestazioni sociali elvetiche e incidono sul netto in busta paga, ma non eliminano l'obbligo di dichiarare il reddito in Italia: il frontaliere deve presentare la dichiarazione italiana, indicando il reddito estero nel quadro CE e utilizzando il credito d'imposta per evitare la doppia imposizione. Le amministrazioni coinvolte sono l'AFC/ESTV a livello federale e le amministrazioni cantonali delle contribuzioni per la componente cantonale e comunale dell'imposta alla fonte. La Svizzera, come noto, non fa parte dell'UE né del SEE: l'accordo sui frontalieri è un trattato bilaterale e non un atto derivato dal diritto comunitario.

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Punti chiave

Azione: cosa fare prima e dopo il trasferimento

Il primo passo è verificare la propria posizione rispetto alla data del 17 luglio 2023, che separa il regime dei vecchi frontalieri da quello dei nuovi. Chi era già frontaliere a quella data conserva l'esenzione di €7'500 e il diritto d'opzione sanitaria fino al 2033; chi inizia successivamente rientra nel nuovo regime, con la franchigia di €10'000 e l'obbligo di LAMal svizzera. Il datore di lavoro svizzero è il soggetto che opera la trattenuta dell'imposta alla fonte e dei contributi sociali (AVS, AI, IPG, AD, AC, LAINF, LPP), e che versa il salario secondo le regole del Canton Ticino.

Procedura operativa

La sequenza concreta per chi si trasferisce a Cremenaga e inizia un nuovo impiego in Ticino prevede alcuni passaggi essenziali. In primo luogo, la sottoscrizione del contratto di lavoro svizzero e l'apertura delle posizioni assicurative e previdenziali, con iscrizione alla cassa pensione LPP se ricorre l'età contributiva. In secondo luogo, il rilascio del permesso G da parte delle autorità cantonali di migrazione, con il coordinamento del SEM a livello federale. In terzo luogo, per i nuovi frontalieri, l'iscrizione obbligatoria a una cassa malati LAMal entro i termini previsti dal Cantone, scegliendo la franchigia annua più adatta al proprio profilo di spesa sanitaria.

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Domande frequenti

Quando è entrato in vigore il Nuovo Accordo sui frontalieri e quando è stato firmato?: Il Nuovo Accordo fra Italia e Svizzera sui lavoratori frontalieri è stato firmato il 23 dicembre 2020 ed è in vigore dal 1° gennaio 2024. La ratifica italiana è avvenuta con la Legge 83 del 13 giugno 2023. Il testo introduce la distinzione tra vecchi e nuovi frontalieri, basata sulla data del 17 luglio 2023, e prevede un regime transitorio 2024-2033 per i vecchi frontalieri.
Come si evita la doppia imposizione per un frontaliere che vive a Cremenaga?: L'imposta alla fonte sul reddito da lavoro dipendente è trattenuta solo in Svizzera. L'Italia evita la doppia imposizione attraverso il meccanismo del credito d'imposta, che il frontaliere indica nel quadro CE della dichiarazione dei redditi (modello 730). La base giuridica del coordinamento è la Convenzione contro le doppie imposizioni fra Italia e Svizzera, firmata il 9 dicembre 1976, tenendo conto che la Svizzera non è membro dell'UE né del SEE.
Quali sono le franchigie e i regimi per vecchi e nuovi frontalieri?: I vecchi frontalieri, già tali prima del 17 luglio 2023, beneficiano di un'esenzione di €7'500 di imponibile ai fini IRPEF per il periodo transitorio 2024-2033. I nuovi frontalieri, assunti dopo il 17 luglio 2023, hanno invece una franchigia di €10'000. Gli scaglioni IRPEF applicabili restano quelli ordinari: 23% fino a €28'000, 35% da €28'001 a €50'000, 43% oltre €50'000.
Come funziona la sanità per un frontaliere che vive a Cremenaga?: Con il Nuovo Accordo in vigore dal 2024, i nuovi frontalieri sono obbligati a iscriversi alla LAMal svizzera e non possono scegliere il Servizio Sanitario Nazionale italiano. Il diritto d'opzione per i titolari di permesso G, che consente di scegliere tra LAMal e SSN, è mantenuto solo per i vecchi frontalieri, per tutta la durata del regime transitorio 2024-2033. Le franchigie annuali per adulti vanno da CHF 300 a CHF 2'500.
Quali contributi sociali vengono trattenuti dalla busta paga svizzera?: Sul salario lordo del lavoratore dipendente in Svizzera vengono trattenuti: AVS/AI/IPG 5,3%; AD/AC 1,1% (con massimale oltre CHF 148'200); LAINF dallo 0,7% all'1,5% in base al settore; LPP dal 7% al 18% per fascia d'età, con obbligo a partire dal 25° anno. L'imposta alla fonte è invece calcolata e trattenuta separatamente, secondo le aliquote federali, cantonali e comunali.